四川龙市镇打出“组合拳”强化作风效能
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一是加强教育引导。每月召开党委理论学习中心组学习(扩大)会议，通过班子成员领学、观看警示教育视频、交流学心得体会等形式，深入学习《准则》、《条例》、中央八项规定等内容。通过集中宣讲、廉政谈话、典型通报曝光、观看警示教育片等活动，时常提醒镇村干部牢固树立岗位纪律意识，切实增强党员干部党性观念，树牢“四个意识”，不断增强党员干部拒腐防变、干事担当意识。 二是落实制度管理。进一步完善考勤管理制度，明确工作纪律，严防迟到、早退、工作日饮酒等现象;严格请销假制度，一律履行书面手续，报分管负责人和主要负责人请假，并加强销假管理;严格值班管理制度，执行领导带班值班制度，工作日晚间值班和节假日值班严格实行签到制度，确保所有值班人员在岗在位。用制度管人，用纪律约束人，努力在全镇上下形成严于律己、作风优良的良好氛围。 三是强化督查整改。镇纪委加强镇、村两级巡查管理网络，将日常巡查、季节性巡查、临时性巡查相结合，进行不间断明察暗访，重点整治“吃喝风、拖拉风、散漫风和违纪风”，对工作滞后、问题较多的站、所、村开展专项约谈，对问题多发频发的，既追究当事人的责任，又追究相关负责人的责任，充分发挥问责利器，传导正风肃纪压力，推动作风整改工作落地见效。 ?
