河南板店乡：“周汇报”制度促工作落实
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为了提高机关干部工作效率，增强干部职工工作的主动性和自觉性，促进各项工作及时高效完成，板店乡严格规范“周重点工作汇报”制度。 一是落实重点工作责任人制度。对需要完成的重点工作提前一周落实责任单位及责任人，明确工作内容和工作时限。在每周例会上由分管领导对上周工作完成情况进行汇报。 二是汇报内容须务实。要求各汇报人员认真总结，对工作进度如实报告，同时将解决问题好的方法、推进工作中遇到的困难及改进措施等一并汇报，言简意赅，突出重点，以数据说话。乡主要领导当场点评，提出整改或处理意见。 三保障措施得力。为了保证机关干部汇报工作的真实性，抓好各项工作及时高效地落实，采取了相应的保障措施。对干部汇报的工作做好笔记，由乡纪委组织相关人员进行抽查，对敷衍了事、行动迟缓、汇报不实的行为严格批评，对表现突出的进行表扬鼓励，从而有力保证了汇报工作的真实性和准确性。 自周汇报制度规范实施后，全体机关干部养成了主动筹划工作、自觉查找薄弱环节，从而增强了机关干部工作的主动性和自觉性。目前全乡阶段性工作目标更加明确，各项工作高效运转，工作人员责任意识明显增强，各项工作进展顺利。
