安徽合肥校企合作谋共赢 合肥城市学院访企拓岗再创新佳绩
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为扎实贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，按照教育部、省教育厅关于开展高校书记校长访企拓岗促就业专项行动的工作要求，*月份以来，合肥城市学院上下高度重视，从校领导、职能部门、二级学院，全员“积极作为、主动出击”，为毕业生牵线搭桥，全方位拓宽就业渠道增加就业岗位，力促毕业生更加充分更高质量就业。学校成立了****年访企拓岗促就业专项工作领导小组，负责全过程的指导、协调和监督，并第一时间出台《合肥城市学院学院****年访企拓岗促就业专项行动实施方案》，要求充分发挥学校书记、校长以及校领导班子成员带头做好毕业生就业工作的重要示范作用，带动学校全员深度参与做好毕业生就业工作，全面深化校企合作、供需对接。结合学校实际，主动深入省内产业园区、重点企业，集中开展专项推荐招聘活动，引导支持毕业生留皖就业创业。自*月份以来，校领导班子成员亲自上阵，主动联系对口单位，带领相关学院党政领导深入企业、走进园区，与企业负责人深入洽谈人才需求合作，挖掘潜在、高质就业岗位，并适时建立就业实习基地，促进校企合作常态化、长久化。图片附件图片附件*月中旬以来，学校书记校长访企拓岗促就业专项行动再创新佳绩，******、安徽省******、安************、合肥浦发建设集团、安******、中国******等国企、上市企业达成校企合作共识，签订实习就业基地合作协议。图片附件图片附件截至目前，学校书记校长访企拓岗促就业专项行动已与***余家用人单位签订实习就业基地合作协议，并进行了挂牌仪式，通过学校与企业之间“深融、深耕、深挖”，把协同育人、协同就业、协同创新三个大文章做的更好，拓展了就业岗位****个，为毕业生就业提供了更多选择，为大四分流培养改革提供了企业保障，与此同时建立了多项长效机制，使校企合作走深走实走远有了制度保障。岗位拓展是毕业生就业工作的生命线，校企合作是毕业生就业工作的桥头堡。学校始终高度重视毕业生就业工作在学校发展全局中的中心地位，持续性、实用性的岗位供给将是破解当前阶段毕业生就业工作难的一个致胜法宝，必须一以贯之、常抓不懈。书记校长访企拓岗促就业专项行动的实施，起到了“举旗帜、振人心、树方向”的重要作用，是合肥城市学院毕业生就业工作大踏步向前迈进的立脚石、稳定器。未来，学校将会继续以此次专项行动为契机，做好校企人才对接，不断引岗扩源，实现毕业生就业提质扩量。（特约通讯员：陈雨婷）
