江苏盐城2022年，盐城教育跑出高质量发展加速度
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***.******.***教育事关民生福祉，事关民族未来。办人民满意教育，发展高质量教育，就是要让每个孩子都有人生出彩的机会。岁序更替，华章日新。****年，在市委、市政府的坚强领导下，盐城教育系统以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实市委八届三次全会精神，用心用情办好人民满意的教育，全面落实立德树人根本任务，进一步深化教育改革，继续优化教育资源布局，大力推进“双减”工作，建设高素质专业化教师队伍，全力跑出盐城教育高质量发展“加速度”。一、党建工作更加争先开展学习宣传党的二十大主题宣传教育活动**个，累计参与师生超百万人次。多形式推进党的创新理论、劳模精神进校园、进企业，累计组织专题活动***场，受众人数达**.*万人。组织市直教育系统近*万名师生开展“传承红色基因不忘育人使命”主题党日活动，推动党史学习不断深化。对全市公办中小学党建工作进行专项调研，民办学校通过建立联合党支部、选派党建指导员等措施，实现全市民办中小学党组织覆盖率***%。推动落实中小学校党组织领导的校长负责制，全市***所学校试点先行。二、资源供给更加充分****年全市投入**.**亿元，实施“两重一实”教育建设项目***个，新建、改扩建中小学**所、幼儿园*所，新增学位*万余个。全市投入*.**亿元，对**所义务教育学校办学条件进行改善提升，全部达到省定办学标准。鹿鸣路初中西校区顺利搬迁，盐城机电高职校新校区、阜宁县滨湖高级中学、射阳县海都中学、青年路小学、盐渎院子幼儿园等**所新学校于秋学期投入使用，市特校改扩建、盐城实验高中改扩建、少年宫新建等工程项目按序时推进。三、教育改革更加深入深化教育评价机制改革和教育督导体制机制改革，出台《盐城市深化新时代教育评价改革实施办法》《关于深化新时代教育督导体制机制改革的实施办法》。全面实施县级义务教育学校教师“县管校聘”和市直义务教育学校教师“局管校聘”，全市交流****人，其中骨干教师****人。开展市直普通高中校长职级制首次评定，**名高中校长赋予相应职级，校长专业职级能高能低、收入待遇能多能少的政策导向和激励机制初步建立。规范民办义务教育发展，****年秋学期，全市民办义务教育在校生总数占义务教育在校生总数的*.*%，达成省定标准。四、“双减”工作更加扎实出台《盐城市义务教育学生作业管理办法》《盐城市义务教育学校考试管理办法》。在省义务教育学生作业评比中获得一等奖**个、二等奖**个。省教育厅、省“双减办”两次通报我市工作，给予充分肯定。全面推行“*+*”课后服务、周六和寒暑假托管服务，全市有**万名中小学生、*.*万名教师参与课后服务，参与率达**.**%、**.**%，***%的骨干教师主动参加课后服务。落实校外托管机构监管责任，出台《盐城市校外托管机构监管责任清单》，建立完善“横到边、纵到底、全覆盖、无缝隙”全域监管机制，***家义务教育阶段学科类校外培训机构注销及转型***家，压减比例**.**%，列全省第三。推进校外培训机构预收费资金监管，线下机构“营转非”及资金监管比例均为***%，位居全省前列。五、内涵建设更加优质遴选优质龙头校，以直办、领办、托管等多种方式重新组建教育集团，***个义务教育集团辐射带动***所成员校，优质教育集团覆盖学校比例达**.*%。创建省市优质园**所，新增普惠性民办园**所，省市优质园、普惠性幼儿园覆盖率分别达**%、**％。深化育人方式变革，年内投入市级教科研专项经费****万元，成立**个学科中心和全市普通高中学科竞赛指导中心，聘请各学科兼职教研员***人，培养普通高中五大学科竞赛教练***人，组织尖优学生“强基”集训****人次。****年高考全市特殊线、本科线达线率均高于省均水平，保持苏北领先。六、产教融合更加契合策应市**条产业链发展和“智改数转”，扩大*个高职、**个中职专业办学规模，调减**个专业办学规模，服务发展、供需契合的职教专业体系逐步完善，专业与产业契合度达**%以上。技能大赛国赛获*金*银，其中*个项目均获得一等奖第一名，列苏中苏北地区第一，省赛获**金**银**铜共**枚奖牌。扎实推进校企合作，创成省职业教育校企合作示范组合培育项目*个，盐城机电高职、市经贸高职与相关科研院所、知名企业合作共建无人机电力应用联合创新中心、产业学院等项目*个。向社会和企业输送*万多名技术技能人才，毕业生就业率稳定达**%以上。七、师资队伍更加过硬开展“认真学习党的二十大精神培根铸魂育时代新人”主题教育活动，健全完善教师政治学习、考核奖惩、督导检查、家校沟通和失范行为查处问责、师德“十不准”等*项制度，着力构建师德师风新常态。新增“苏教名家”培养对象*名、正高级教师**名、省教学名师**名，入选****年教育部乡村优秀青年教师培养奖励计划*名、省乡村优秀青年教师培养奖励计划**名。实施**名第二批盐城市名校长培养对象培训，通过集中理论学习、跟岗研修等方式，不断提高后备校长队伍办学素养。****年全市招聘教师****人，同比增长**%，其中“名校优生”***人，占比达**.*%。八、惠民工程更加贴心****年，在完成“四项教育惠民工程”和“新四项教育惠民工程”的基础上，开展全市中小学校优质均衡“十项提升”教育惠民行动，围绕实验教学设施、智慧校园融合应用、校园卫生保健服务等**个方面，努力实现“提升标准、打造特色、展示形象”的目标，全面提升全市中小学办学条件，为学生提供更多的服务。新建食堂餐厅*****平方米，新建、改建浴室****平方米，新建、改建厕所*****平方米，更换学生课桌椅*.*万套，***所学校列入教室照明改造计划。受惠于教室照明改造，学生近视率从**%降至**%，降幅全省第一。九、学生关爱更加暖心举办“立德树人”论坛*期，市、县两级均成立学生心理健康教育研究中心，把心理教育与学科教育、生命教育、挫折教育有机结合，落实学校每两周*节心育课。市、县两级发布“心语时光”心理教育课程**期，学生收看覆盖面近***%。把关爱帮扶活动和“万师进万家”大走访活动相结合，****年以来，*.*万名中小学教师走访近**万名学生家庭，*.*万名党员教师结对关爱*.*万名困境学生。全市新增心理健康教师**人，学校专兼职心育教师配备率达***%。全年发放国家助学金*.**亿元，累计资助困境学生**.*万人，市教育局获全省学生资助绩效考核“优秀”等次，县（市、区）优秀率***%，列全省第一。十、校安基础更加牢固织密扎牢疫情防控之网，适时调整校园防控政策，落实落细疫情防控各项措施，确保教育教学秩序平稳有序。建立健全隐患排查、情况报告、信息共享、督导通报、提醒谈话、定期点调、应急处置、专项考核和追责问责等“九项制度”，围绕“人”和“物”两个维度，过细排查交通、危化品、治安、消防等**个方面的风险点，组织督查互查**轮次，印发督查通报*期，召开调度会**次，整改隐患****项，整改率达**.*%，教育系统较大及以上安全责任事故保持“零发生”。会同有关部门开展专项整治，严查非法接送学生车辆****辆，对全市*.*万名校外租住学生逐一登门察访。***.******.***
