江苏无锡[市卫生健康委员会]宜兴市卫健委树立服务意识优化职业健康领域营商环境
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近年来，市卫健委始终秉持优化职业健康领域营商环境、促进监督执法规范公正文明的理念，寓服务于监督执法中，指导企业规范职业健康管理，不断扩大职业健康知识宣教培训覆盖面，提升全社会的职业健康意识。宣传培训上拓宽载体 密集宣传创新运用“巡查+宣传”工作模式，加强基层巡查宣传队伍建设，定期组织专家对巡查员开展业务培训，确保专业队伍既能当好“巡查员”又能做好“宣传员”。以“职业病防治法宣传周”为契机，制作宣传视频、折页，大力开展多种形式职业健康知识宣传活动。多方联动 同向发力职业健康培训是提高用人单位职业病防治水平和劳动者自我防护意识及能力的重要途径，是职业病危害预防的重要措施。市卫健委高度重视职业健康培训工作，联合属地政府组织重点行业用人单位培训，进一步增强用人单位职业病防治主体责任。各职业健康体检机构发挥专业优势，主动进企为劳动者进行职业病防治知识培训，提升劳动者的自我保护意识。监督执法上包容监管 审慎处罚市卫健委采取“职业健康法律宣贯先行制度”和“以行政指导为主的说理式执法”，推行教育引导、限期整改、逾期处罚的监督执法“三步法”，全面提升企业职业健康管理的法律意识，既保障了劳动者职业健康，也最大限度防范了用人单位的法律风险，为企业良好生产经营秩序，作出了坚实的保障服务。对健康企业和职业健康管理基础扎实、法定义务落实到位的用人单位不主动实施现场检查，实行“无事不扰”。进一次门 查多项事以“双随机、一公开”为基本手段，把职业病危害专项整治行动、省粉尘危害专项治理行动、风险隐患排查化解行动等监督执法任务结合在一起，落实进一次门查多项事，切实做到监管效能最大化、监管成本最优化、对企业干扰最小化。机构管理上定期督查 促进质量提升以质量检查和监督执法相结合的形式，统一检查内容和执法标准，组织市疾控中心、卫监所对职业健康检查和职业病诊断机构一年开展两次全覆盖专项检查，落实问题整改。创新考核机制 改善服务环境结合实际制定了《宜兴市职业卫生技术服务机构管理规定》，对在宜开展职业卫生技术服务的机构采取抽查报告和现场复核的形式进行质量检查，探索实施了年度考核制，健全职业卫生技术服务机构信用评级黑名单制度，督促相关机构规范开展职业卫生技术服务。市卫健委将坚持保障劳动者职业健康与优化营商环境服务企业相结合，不断加大宣传培训力度，指导企业规范职业健康管理，防范职业健康风险，助力企业高质量发展。各用人单位和职业健康服务机构如有需求或投诉，请拨打市卫健委职业健康科电话：********。
