陕西企业群众一线牵 招聘务工现场办
查看隐藏内容（*）需先登录
***.******.***月**日，留凤关镇组织开展了一场千里务工“面对面”招聘会，邀请千里之******相关负责人到留凤关镇，******务工的群众进行现场招聘、面试。此次面试活动，是在前期留******进行深入交流，通过微信群向群众推送招聘信息，上门入户了解群众需求和意愿的基础上，立足网上直播招聘活动后，精心组织的一场线下面对面招聘活动。招聘现场气氛十分热烈，用工企业负责人详细介绍了招聘岗位、薪资待遇等务工人员最关注的环节和社保以及生活生产环境等细节。退役军人周鑫在这次面试中获得了心仪的岗位，面试之前他怀着忐忑的心情，一直在纠结该选择什么岗位，在与企业负责人交谈过程中，他介绍了自己的具体情况，企业负责人根据周鑫的专业以及工作意向，推荐了适合的岗位，并有针对性地向其进行了职业规划辅导，鼓励他要发挥退役军人的优秀品质，在新的工作岗位上发光发热。在初步达成就业意向协议后，周鑫激动地说：“如果没有留凤关镇镇府为我们签的就业‘红线’，我现在还在网上到处投简历，而且不一定能找到这么合适的工作，太感******了。”此次“面对面”招聘活动，留******达成了**人的劳务输出意向。截至目前，留凤关镇在江苏长青农化务工群众达到**余人。留凤关镇就业工作相关负责人介绍：“留凤关镇是一个劳务大镇，全镇共****名劳动力，其中转移就业人员****人，外出务工是村民的普遍收入来源。近几年我们依托镇村服务中心和服务站，一方面积极与省内外企业沟通了解招聘信息，一方面对镇域群众求职意向进行全面摸排，精准把握他们的意愿，同时通过微信群、电话等方式，做好桥梁纽带，切实解决群众和企业信息不畅通难题。”下一步，留凤关镇将继续发挥镇村劳动力就业服务中心和服务站作用，以精确、精准、精细的工作态度，建立健全求职信息和用工信息台账，深入开展“一对一、点对点”帮带介绍服务，确保全镇稳岗就业工作高质量推进。（撰文：谢新梅 审核：胡关林）***.******.***
