四川祁阳根治欠薪解决群众烦“薪”事
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永州日报讯（通讯员 刘志军 卢启明）近年来，祁阳市将保障农民工工资作为重要民生工程来抓，通过建立全覆盖防护网、健全大数据监管网、构筑多方位震慑网等举措，强化多部门、多层级协同治理，全力打好根治欠薪主动仗。
网格化管理，建立全覆盖防护网。该市以基层平台、基础工作、基层队伍“三基”为抓手，将执法力量延伸到全市**个镇（街道），推行“*+*”基层监管队伍扩充模式，即在每个镇（街道）落实“*名分管领导+*名行业主管单位人员、*名人社协理员、*名属地网格员”。由“*+*”人员对网格内工程项目、用人单位开展劳动保障法律法规宣传，做好“标准化工地”建设督促指导，形成系统的保障农民工工资支付防护网络。
信息化赋能，健全大数据监管网。整合建筑业实名制考勤系统、银行工资发放系统等不同系统数据，对资金拨付、劳务考勤、工资发放等关键环节实时监测、实时预警，让大数据成为劳动监察的“情报员”“侦察兵”。用好国家欠薪核处平台、省劳动保障监察“两网化”预警监管平台，建立快速反应、快速受理、快速处置工作机制，对预警的欠薪线索，快速介入处理。
联动化协作，构筑多方位震慑网。加强部门之间的联动协作。发改、住建等部门强化项目准入管理，对未落实工资保证金、工资专用账户、实名制、总包代发等长效制度的工程项目，一律不予立项，不予办理相关手续。建立了成员单位、部门处置欠薪案件联动机制。对恶意欠薪的项目单位及个人，落实联合惩戒，将整改不力的纳入失信黑名单，在行政许可、采购招标、资质管理、财政补贴等方面，实行一票否决。
