江苏南京青阳城市管理办事处“多维度”冬训模式激活社区治理新动能
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自****~****年度基层党员冬训工作开展以来，昆山开发区青阳城市管理办事处深刻领悟“四敢”要求，坚持规定动作做到位、创新动作有新意，量身定制冬训学习套餐，确保基层党员冬训工作走心走实，在理论学习上站稳“立足点”、找准“发力点”、凸显“发声点”，进一步提升广大党员干部的思想认识、理论水平、实践能力，促进党员干部能力全面提升。
凝心聚力，统一思想认识。青阳城市管理党工委坚持把基层党员冬训工作作为加强理论武装、建强基层党组织战斗堡垒的重要内容，下辖各社区聚力打造具有“一支一特色”的“冬训样板课堂”，形成可复制可推广的学习经验。百灵社区积极抢抓基层党员“冬训好时节”，紧贴实际、统筹谋划，创立“一唱百和”冬训品牌，举办书记冬训第一课、名师课堂以及社企联学等理论宣讲，其中社企联学共治书记项目，结合区域实际，联合辖区规上企业开展大讨论大走访大实践主题活动，商议制定社企共治行动方案，推进冬训工作在基层走深走实。宝岭社区打造“冬‘岭’营”党员冬训品牌，紧紧围绕冬训工作相关要求，不断创新学习形式、丰富活动载体，其中，“我是‘岭’学人”理论宣讲活动为党员补钙强身，“馨暖堡垒”志愿服务、“一提二定三出”工作法奋力践行“实干至上”理念，激发干事创业内生动力。
点燃热情，学习理论知识。青阳城市管理党工委持续抓好基层党员日常理论学习，下辖各社区依托新时代文明实践阵地，将冬训活动延伸到基层末梢，灵活组织冬训骨干培训和基层党员集中学习，对于不能参加集中学习的党员，以“上门送学”“线上送学”等适当方式进行补学补训。同丰社区开展“书记上党课”主题学习活动将基层治理、垃圾分类、安全生产等工作与主题党课相结合，助推党员冬训接地气、更走心。孔巷社区将小小楼道化身为“楼栋学习驿站”，让老党员、年轻党员担任宣讲员，分别用昆山话和普通话将党的创新理论传递到居民耳中，社区冬训移动课堂更是让党的声音“飞入寻常百姓家”。合兴社区充分挖掘党员特长和优势，培育一支宣讲骨干队伍，邀请退休教师、昆山好人及道德模范等分享学习心得体会，参与社区工作，提升基层治理效能。
善为有为，转化工作实效。青阳城市管理党工委坚持深入理解学习内涵，精准把握冬训活动外延，推动广大党员干部以为民惠民服务，不断提升思想自觉和行动自觉。西湾社区成立由党员志愿者组成的社区爱心探访队，对特殊群体进行走访慰问，了解现实需求，有针对性帮助解决实际困难，传递党组织的关怀和温暖，同时积极探索“红色楼栋长”机制，将党员分配到楼栋中去，以此不断延伸社区服务触角，及时传递党的声音、政策，助力解决社会治理中的矛盾纠纷。司齐社区“见贤思齐”志愿者服务队充分发挥引领示范作用，结合节假日做好困难群众走访慰问等工作。群益社区坚持以“敢”为先，“敢”啃硬骨头，从辖区环境卫生最薄弱的中华园区域着手，开展人居环境大扫除集中清理专项行动以及垃圾分类提升行动，向居民群众展示社区“一清到底”的决心和绘就“绿色生活”的愿景。
知者行之始，行者知之成。青阳城市管理党工委将紧紧瞄定冬训目标要求，进一步提高广大基层党员的思想理论水平和工作实践能力，将冬训学习成果转化为实际行动，在社区治理的点滴实践上凝聚思想共识、释放创新活力。
