陕西县委编办“三个强化”推动全市编办主任会议精神落地见效
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全市编办主任会议召开后，县委编办第一时间传达学习贯彻会议精神，谋划部署全年重点任务，持续在“学深悟透、提质增效、自身建设”方面发力，切实发挥机构编制资源最大效益，为全县高质量发展保驾护航。强化学深悟透，把准机构编制工作新方向。县委编办迅速整理会议精神和贯彻落实意见，向县委编委领导进行专题汇报，听取指示和要求，并列入县委编委会议学习计划。组织召开专题会议集中学习和研讨，要求全体干部对照会议精神谈差距、提举措、压担子，进一步学深学透学实，切实增强贯彻落实会议精神的责任感和使命感。
强化提质增效，开创机构编制工作新局面。对标****年全市机构编制工作安排部署，结合县委县政府中心工作，牢牢把握今年全县重点发力方向。一是锚定重点目标任务，努力提升工作质效。加强机构改革前瞻性调研，高质量完成全县权责清单新一轮调整修订任务，扎实推进镇级人员按岗管理、奖补差异化发放、县上人镇上用等任务全面落地。二是科学统筹编制资源，服务保障民生发展。持续开展事业单位履职评估，强化对评估结果的研判和运用，加大以行业领域为重点的“小切口”改革力度，做好重点行业领域机构编制保障。三是加强机构编制管理，提升制度保障水平。认真落实《中国共产党机构编制工作条例》动议、论证、审议、实施等程序规定，抓好市属事业单位机构编制管理办法、编外人员管理办法等管理制度的贯彻执行，提升机构编制数字化建设水平。
强化自身建设，展现机构编制队伍新形象。全面贯彻落实县委“三个年”活动部署要求，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，对标“组织口”标准和要求，坚持解放思想、守正创新，以“周工作计划清单式管理”“业务讲堂擂台赛”等规章制度为重要抓手，加强干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼，大兴调查研究之风，以高质量调研成果服务高质量决策和发展，努力打造政治强、业务精、作风优的机构编制干部队伍，切实把党的二十大精神转化为做好机构编制工作的强大动力。
