根据县委巡察工作统一部署，****年*月*日至*月**日和****年*月**日至*月**日，县委巡察三组对罗坊乡党委开展了巡察，并于****年*月**日反馈了巡察意见，按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。 一、整改工作开展情况 罗坊乡党委始终将巡察整改作为重要政治任务来抓，坚持把整改工作主体责任扛在肩上、抓在手上，对整改工作全面负责，以高度的思想自觉正视问题，以强烈的紧迫意识改正问题，抓好各项整改任务的落实。 （一）提高政治站位，精心组织部署。罗坊乡党委始终以高度的政治自觉，深入推动巡察整改工作。县委巡察三组向罗坊乡反馈巡察意见当天，立即召开巡察整改工作专题会，第一时间统一思想、传达部署，第一时间成立由乡党委书记任组长的巡察整改工作领导小组。集中整改期间，严肃认真组织开好巡察整改专题民主生活会，召开*次党委会、**次党委（扩大）会议、*次乡村干部大会专题研究推进巡察整改工作，深入学习习近平总书记关于巡视工作的重要论述及党中央和省委、市委、县委关于巡视巡察工作要求，专题研究、推进、落实巡察整改工作，切实增强巡察整改的政治自觉、思想自觉和行动自觉。 （二）压实政治责任，强化整改落实。针对巡察组反馈的*个方面**项共**个问题，认真研究制定《罗坊乡党委关于落实县委巡察三组巡察反馈意见的整改方案》《落实整改巡察反馈意见责任分解表》，建立并实施“台账式管理”和“销号制落实”制度，按照“谁主管、谁负责”的原则，明确责任领导、责任部门、责任人及整改时限，坚持每周协调、督促和推进整改工作，确保反馈问题件件有着落、事事有回音。 （三）狠抓建章立制，确保标本兼治。乡党委坚持把整改和深化标本兼治结合起来，既注重“当下改”，集中整改具体问题，解决突出问题，又注重举一反三，着力从制度机制上找原因，建章立制、堵塞漏洞、规范今后，做实“长久立”工作，聚焦公务用车、公务接待、干部管理、财务等方面，修订完善规章制度**项，为推动高质量发展超越奠定更加坚实的制度基础。 二、巡察反馈问题的整改情况 （一）聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策、党中央重大决策部署以及省委、市委、县委工作要求方面 *.关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神不到位的问题 （*）关于未及时跟进学的问题 整改情况：一是各党支部制定完善全年学习计划，并实时根据最新要求抓好新思想、新理论学习贯彻。二是于****年*月**日党委理论中心学习组组织学习《中国共产党统一战线工作条例》《关于贯彻中国共产党统一战线工作条例的实施意见》，并将其纳入下一年度党委理论中心学习组学习计划。三是****年*月**日前，*个相关党支部已组织党员开展党的十九届六中全会精神专题学习研讨。 （*）关于学习浮于表面的问题 整改情况：一是制定《****年罗坊乡党委理论中心学习组学习计划的通知》（罗委〔****〕**号），并将习近平新时代中国特色社会主义思想列入****年党委理论中心学习组学习计划，按照要求开展集中学习、交流研讨。已于****年*月**日组织党委理论中心学习组成员学习习近平新时代中国特色社会主义思想。今年以来共开展**次党委理论中心学习组学习，并开展专题研讨*次。二是****年**月**日以来，共组织*次集中学习党的二十大报告精神并开展专题研讨，提出我乡学习贯彻意见。三是在“故事罗坊”开通学习专栏，定期推送有关学习内容，如《习近平谈治国理政》、网络安全、森林防火知识等。 *.关于贯彻落实上级决策部署存在差距的问题 （*）关于推进乡村振兴力度不够的问题 整改情况：一是于****年**月**日组织召开乡村振兴工作推进会议，围绕文化、产业、生态、人才、组织等“五大振兴”内容对我乡全面推进乡村振兴工作进行再安排再部署，全力推动五级书记抓乡村振兴责任落实、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接政策落实和下罗村乡村振兴试点村建设任务。二是修改完善《罗坊乡乡村振兴战略工作方案》，并充实乡村振兴工作领导小组力量，安排乡村振兴引进人才专岗从事乡村振兴工作，在完成岗头至坪上、富地口至富地富民路网建设基础上，继续推动富地口文夫二桥建设，打通富民路网最后的堵点，让乡村振兴项目真正落地落实落到位。三是针对除邱赖村外其余*村均未培育适合本村的可持续发展产业的问题，已要求各村围绕“十四五”规划、《闽西革命老区高质量发展示范区建设方案》等方面，策划乡村发展项目，积极对接上级扶持政策，从文化旅游、乡村振兴、特色产业等重点领域着手，切实提高村集体经济收入。四是针对各村集体经济收入普遍不高，经营性收入少的问题，指导邱赖村在稳定发展丝瓜种植的基础上，今年再发展鱼稻共生、长叶香橙等产业近***亩；指导下罗村由党总支部领办成立连城县青岩鸿峰种植专业合作社，发展特色地瓜种植近***亩，并计划进一步推动低效苗木复耕，发展种植产业；指导岗头村通过推动雪茄烟晾房建设，不断提高雪茄烟种植面积，全乡今年雪茄烟种植面积**亩，明年计划增加到***亩，带动上罗、肖坑、文夫、坪上、长坑等村雪茄产业发展；指导坪上村积极推进梯田*A旅游景区创建，进一步挖掘梯田价值。五是通过政策指引、创业培训等方式吸引人才返乡创业就业，今年来，完成高素质农民（原新型职业农民）培训**人，进一步激发农民创业热情。六是制定《罗坊乡乡村建设“八个全覆盖”工作实施方案》，结合文明村镇创建，整乡推进“八个全覆盖”，提高群众“八个全覆盖”知晓率、参与率，并深入各村开展督查指导工作，确保长治长效。七是于****年*月*日组织相关责任领导、干部学习文件精神，细化分工，责任到人。开展文明村镇创建工作，明确干部包户，责任到人，并不定期开展检查，于****年**月**日完成第三季度“美丽庭院”考评检查。八是严格执行《连城县关于滞留境外涉诈高危人员“十个一律”惩戒措施》《连城县防范治理涉麻制毒违法犯罪十一条惩戒措施》，实行“一人一专班”，持续加大滞留缅北高危人员劝逼返工作，截至****年**月*日，我乡滞留缅北涉诈人员减至*人（其中涉诈高危人员*人）。九是****年**月*日，针对涉诈人员管控工作简单应付、核查方式单一问题，并结合其他问题，由罗坊乡党委对邱赖村支委罗洪太进行诫勉谈话。 （*）关于贯彻绿色发展理念仍需加强的问题 整改情况：一是****年*月*日乡党委书记组织生态环保分管领导、生态环保站工作人员及河长办工作人员共同学习习近平总书记关于节能降碳、绿色发展的重要论述，贯彻落实习近平生态文明思想。二是加强环保站工作人员与河道专管员以及相关部门间的协作配合，按照工作要求，加强“美丽河流”的巡查力度，严厉打击破坏环境问题。开展每月常规巡察*-*次，包括河道巡查及打击生猪散养和复养行为；不定期对各排污口水质进行抽检*次，检验结果符合水质标准，坚决做到及时发现问题，及时整改到位，确保排污口水质达标。三是限制青岩河罗坊段沿岸长盛、冠泉两家养鳗场在农田灌溉期间截留河水，优先保障农田灌溉用水。****年**月**日完成了两家养鳗场水质提升工程和规范管理*家生猪养殖场，两家养鳗场达到符合排污标准，三家养猪场达到零排放，做到猪场废弃物绿色资源化利用可直接用作果树、毛竹林的肥料。 （*）关于落实疫情防控要求不够严实深细的问题 整改情况：一是全力推进多点触发预警机制，提升早发现能力，于****年*月*日，经党委扩大会研究通过，制定下发《罗坊乡疫情防控网格员考核办法》，发挥网格员作用，逐户摸排重点地区返乡人员。二是于****年*月**日建立罗坊乡企业疫情防控群，执行“日报告”制度，并于****年*月**日，召集辖区内所有企业的负责人进行约谈，对疫情防控工作进行再部署；罗坊乡党委于****年*月**日下午针对北团煤矿未严格按照当前疫情防控要求，从严从实从快加强对市外到罗坊务工的人员的摸排、上报、管控，造成不良影响的问题，对北团煤矿负责人进行约谈。三是发挥邻里守望作用，于****年*月**日、*月**日、*月**日在微信公众号发布有奖举报通告。四是通过龙岩市购药信息推送管理系统、北团所药店工作群，以及同卫生院建立沟通反馈机制，每日对购药和问诊信息进行分析研判，推送辖区内常住人口购药信息给各村，并要求当天核实购药原因、并督促购药人员落实核酸检测要求。五是完善网格服务对象精准台账，逐人摸排疫苗接种情况，每半月更新疫苗接种情况，及时督促动员符合接种条件人员接种三针疫苗、两名在编干部于****年*月**日、*月*日完成第三剂疫苗接种。六是充分利用微信公众号、智慧广播等宣传平台常态化开展宣传，引导群众积极主动参与疫情防控；开展“疫情防控进校园”“疫情防控进企业”，开展公共场所劝导和“三码”查验活动。七是针对落实疫情防控要求不够严实深细，人员摸排管控不到位的问题，并结合其他问题，****年**月*日，由罗坊乡党委分别对组织委员李某、下罗村党总支书记罗某某进行通报批评；****年**月*日，由罗坊乡党委对副乡长邹某某进行提醒谈话；****年**月*日，由罗坊乡党委对邱赖村副主任赖某某进行提醒谈话。针对疫苗接种逾期未接种第三针的问题，****年**月*日，由罗坊乡党委对乡社会事务综合办公室劳动保障岗位干部黄某进行提醒谈话。 （*）关于落实意识形态工作责任制不到位的问题 整改情况：一是****年*月*日在党委理论中心学习组上组织学习《习近平总书记关于意识形态工作的重要论述》和《习近平总书记关于宣传思想工作的重要论述》。二是于****年*月**日印发实施《罗坊乡意识形态工作责任制度》，要求各村、各部门抓好意识形态工作，切实牢牢把握意识形态工作的领导权和主动权，确保各类宣传文化阵地的正确方向。自该制度实施以来，各村意识形态宣传主阵地未发生问题。三是****年*月*日印发实施《罗坊乡意识形态约谈制度》，对意识形态工作责任制落实不力的，及时约谈第一责任人，截至目前，党委已开展集体约谈*次，个人约谈*次。 （*）关于履行预算绩效管理主体责任不够到位的问题 整改情况：一是进一步优化领导小组设置，已将预算绩效管理工作领导小组办公室调整至乡党政综合办公室。二是开展教育培训。于****年*月*日组织分管领导、业务人员再次学习《连城县人民政府关于贯彻落实龙岩市全面实施预算绩效管理工作的通知》等相关政策文件，进一步规范会计账务处理程序，提高业务人员对预算绩效管理工作的认识和业务能力。三是严格执行《连城县人民政府办公室关于坚持精打细算过紧日子加强支出管理的通知》（连政办〔****〕**号）文件精神，建立结余结转资金、往来款项定期清理机制，按照财政部门要求每年清算清退当年结转结余资金。四是分批分期逐步开展往来款项清理。初步清理出****年至****年往来款项****.**万元，其中部分往来款项因未及时结转和科目使用错误等原因导致长期挂账***.**万元，剩余往来款项***.**万元将按照《连城县财政局关于开展往来款清理的通知》（连财〔****〕***号）文件往来款清理工作要求进行清理。 *. 关于深化拓展党史学习教育成果不明显的问题 （*）关于未将党史学习教育与深入学习习近平总书记系列重要讲话、重要理念紧密结合起来的问题 整改情况：一是****年*月**日、*月*日于党委扩大会和*月**日乡村干部大会，组织全体乡村干部学习习近平总书记在广西、青海、西藏等地考察期间和在中央政治局第三十一次集体学习时重要讲话精神以及习近平总书记重要文章《用好红色资源，传承好红色基因，把好江山世世代代传下去》。二是制定了详细学习计划，从****年*月**日起，于每周二组织全体党员干部开展《习近平谈治国理政》（第四卷）《闽山闽水物华新》系列丛书的集中学习活动，党员领导干部带头坚持正确政治方向，站稳人民立场，切实用新精神、用新理论武装头脑、指导实践、推动工作，把学习成果转化为推进罗坊高质量发展的实际成效。 （*）关于党员领导干部领学促学作用发挥不明显，党史学习教育没有热在基层、深入人心的问题 整改情况：一是截至****年**月*日，已开展“七一”期间党建指导员到挂钩党支部上党课**场次，进一步发挥党员领导干部领学促学作用，使党史学习教育热在基层。二是制定《****年罗坊乡党委理论中心学习组学习计划的通知》（罗委〔****〕**号），每月至少组织一次领导班子成员集中学习，*位党员已重新按照要求撰写“七一”心得体会。三是坚持常态化开展学习分享会，截至****年**月**日，已组织机关干部学习《习近平谈治国理政》（第四卷）、《闽山闽水物华新——习近平福建足迹》专题学习分享会*次，并于****年**月**日组织全乡干部集中观看红色电影《****》、**月*日组织全乡干部集中观看红色电影《浴血誓言》。四是针对党员领导干部领学促学作用发挥不明显，“七一”心得体会敷衍了事的问题，并结合其他问题，****年**月*日，由罗坊乡党委分别对纪委书记华某某、统战委员杨某某、四级主任科员林某某进行约谈提醒。 （*）关于“我为群众办实事”实践活动项目推进不够有力的问题 整改情况：一是已完善“我为群众办实事”实践活动项目清单，将乡村建设项目及时列入“我为群众办实事”项目清单。二是已对*个未完成项目（罗坊幼儿园附属工程、下罗村人居环境整治提升项目、岗头村村庄规划项目）进行实地调研，罗坊幼儿园附属工程已完成施工；下罗村人居环境整治提升项目已于****年*月*日完成项目验收；岗头村村庄规划已形成文本，已上报至省级村庄规划数据库，正等待省自然资源厅入库。三是加强为民办实事调研，如，****年*月**日，党委书记到罗坊中学开展罗坊乡教育事业调研，了解中学目前存在的困难问题；****年*月**日，党委书记到各村开展饮用水调研，现场协调解决有关事项，及时解决因旱情影响用水的问题，确保群众喝上放心水。 （二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面 *. 关于形式主义、官僚主义仍然存在的问题 （*）关于存在以形式主义调查形式主义、形式主义整治形式主义问题。 整改情况：一是于****年*月**日组织学习《力戒形式主义、官僚主义，树立和践行正确政绩观》《坚决反对和克服形式主义官僚主义》，并进行研讨交流发言，进一步引导领导干部树牢正确政绩观，以求真务实、实事求是的态度抓好各项工作。二是要求乡纪检监察组认真执行《中共连城县委办公室关于建立县级层面整治形势主义为基层减负专项工作机制的通知》，不断提高政治站位，夯实监督责任，大力弘扬“马上就办、真抓实干”作风，坚持**%的时间在农村一线走访，以扎实的工作态度和实绩作为检验工作的标尺，做到工作既有部署也有落实。三是制定《罗坊乡纪委调研工作安排表》，深入到*个村开展蹲点调研、随机调研、解剖麻雀式调研，避免走马观花、填图画表、作秀留痕式调查，撰写《罗坊乡如何加强政治监督调研报告》《罗坊乡调研报告》等调研报告*篇，杜绝再次发生样本量不足以支撑统计依据和形成文件等调研不实问题。 （*）关于调查研究走形式、不深入的问题 整改情况：一是加强审核关，由乡基层党建办牵头对各领导干部调研报告进行审核把关，切实提高调研质量，并于****年*月**日对存在问题不整改、整改不到位的*名干部进行谈心谈话。二是于****年*月*日组织全体科级干部学习贯彻习近平总书记关于调查研究的重要论述，进一步加强对调研的重要认识。三是于****年*月**日前对原党委书记吴某、原乡长罗某某、四级主任科员林某某等*位同志作出“不忘初心、牢记使命”主题教育专题调研报告的修改意见，要求其结合本乡实际存在的问题进行分析并提出具体的、有针对性的对策建议，已于****年*月**日前将修改结果反馈至基层党建办。四是针对调查研究走形式、不深入问题，****年**月*日，根据干部管理权限，对调离罗坊乡的原党委书记吴某发函至连城县行政服务中心管委会处理。****年**月*日、****年**月**日，根据干部管理权限，对调离罗坊乡的原乡长罗某某，分别发函至中共连城县退役军人事务局党组、中共连城县文化体育和旅游局党组处理。****年**月**日，由分管副县长对罗坊乡原党委书记吴某进行提醒谈话。****年**月**日，由中共连城县文化体育和旅游局党组对原乡长罗某某进行提醒谈话。 *. 关于以人民为中心理念树得不牢的问题 （*）关于损害群众利益行为仍有发生的问题 整改情况：一是已组织相关业务人员集中学习了《财务管理知识》等相关业务知识*次，并开展谈心谈话*次，发现问题及时纠正，立行立改，不发生损坏群众利益行为。二是下罗村委会已组织对村民罗某情况进行再核实再调查，经双方协商已达成一致意见，下罗村将把原土地还给罗某，而后再通过村集体流转统一耕种。 （*）关于为民办好事办实事，好事未办好，实事未办实的问题 整改情况：一是利用每周党委（扩大）会、周例会等，集中开展工作通报及纪律教育，加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育，提高机关干部的政治素质、理论水平和创新工作能力，强化执政为民理念、公仆意识和奉献精神。二是针对****年闽江上游沿河步道工程偷工减料、工程存在严重质量问题，于****年**月按要求全部进行返工，采取相应措施对不合格路面进行重新整修，并于****年*月完成验收。三是针对罗坊邱赖大石至罗坊桥水泥路面重铺工程监管不力，存在质量缺陷，路面的平整度合格率低的问题，于****年*月*日经过申请法院调解，达成协议，扣除罗坊邱赖大石至罗坊桥水泥路面重铺工程**%的工程款。四是罗坊幼儿园附属工程已完成施工。五是针对为民办好事办实事，好事未办好，实事未办实的问题，并结合其他问题，****年**月*日，由罗坊乡党委对乡公路专管员罗聪进行诫勉谈话；****年**月*日，根据干部管理权限，对调离罗坊乡原武装部长付某、原党委统战委员谢某某，分别发函至中共连城县住房和城乡建设规划局党组、中共连城县总工会党组，由相关单位进行处理，****年**月**日，由中共连城县住房和城乡建设规划局党组对付某进行提醒谈话；****年**月**日，由中共连城县总工会党组对原党委统战委员谢某某进行提醒谈话。 （*）关于截留挪用村集体资金的问题 整改情况：一是严格按照《县委组织部、县财政局关于加强村级组织运转经费保障工作的通知》（连委组〔****〕综*号）文件精神切实执行以财政投入为主的稳定的村级组织运转经费保障制度，****年*月已归还*个村****年村级运转经费**.**万元。二是经核查，根据闽江上游龙岩连城段防洪工程项目建设领导小组第一次会议《关于闽江上游龙岩连城段防洪工程协调会议纪要》指出：征地工作经费按*****元/亩计算。经罗坊乡党政联席会议决定按村级****元/亩，乡级****元/亩******对账后，闽江上游龙岩连城段防洪工程征地**.***亩，其中上罗村征用地**.***亩，下罗村征用地**.***亩，罗坊乡政府征用地*.***亩。综合计算，实际应付上罗村征地工作经费*****元，应付下罗村征地工作经费*****元。乡人民政府于****年*月拨付上罗村**万元（其中归还征地工作经费*****元，其余用于两治一拆人居环境整治工作经费）；乡人民政府于****年*月**日、*月**日分别拨付下罗村共*万元（其中归还征地工作经费*****元，其余用于项目前期工作经费）。 （*）关于便民服务中心作用发挥不充分的问题 整改情况：一是通过学习、培训等方式，提升窗口工作人员的业务能力，*名工作人员严格落实AB岗制，实现全天两人专职在岗在位，保障日常工作的正常进行。二是加大电子办事指南的宣传和运用，帮助服务对象快速便捷获取最新办事指南信息，使群众更好地在线上或线下办理事项，并将线下办理事项同步录入行政审批系统中，办件量已达到上级要求（从****年*月*日至****年*月**日，办件量为****件），同时实行每周一归档制，现已实现全面归档，归档率***%。三是经县政务服务中心统一安排培训，“一趟不用跑”事项占比已达到上级要求，同时进一步强化中心规范化管理，落实帮（代）办、一次性告知制度，让群众和企业少跑腿就能办成事。四是通过学习，窗口工作人员已能正确熟练掌握电子证照的应用操作。 *.关于违反中央八项规定及其实施细则精神的问题禁而不绝的问题 （*）关于公务接待不够严格的问题 整改情况：一是强化思想认识。于****年*月**日组织乡村干部学习《连城县人民政府办公室关于印发连城县党政机关国内公务接待管理暂行办法县直机关实施细则的通知》（连政办〔****〕***号）和《连城县人民政府办公室关于进一步规范县直机关国内公务接待工作的通知》（连政办〔****〕**号），严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决执行公务接待标准，强化逐级审核把关，进一步规范公务接待行为。二是强化制度执行。于****年*月**日修订完善《关于进一步完善罗坊乡公务接待管理的通知》（罗委〔****〕**号），乡干部严格执行公务接待标准，实现公务接待规范有序。三是强化日常监督，组织开展公务接待费用专项自查，对发现问题及时整改，****年**月*日至*日，对****年上半年公务接待情况开展自查自纠。四是对相差***元问题核实调查。经核查，①该次接待县农业农村局来人*人，我乡陪同*人，该次公务接待开发票额为***元（当时食堂结算要到县税务局开具发票，由于开票数量较多，导致发票金额多开）工作人员本着让群众“少跑一趟”原则，未让食堂承包人重新开具发票，采取直接在结算清单差额费用处备注的方式，按实际产生的接待费用***元结算，不存在超标准接待问题。②公务接待结算清单填写人将发票多开具的金额***元误填入接待清单“差额费用”栏（系公务接待结算清单填写不规范），不存在超标准接待问题。③党政综合办工作人员于****年*月**日到财政所查实，****年*月公务接待费用总额*****元，****年*月**日接待连城县农业农村局费用系按照实际产生的接待费用***元出账的，不存在超标准接待问题。 （*）关于违规发放奖金津补贴的问题 整改情况：一是加强对专项资金管理，明确收支情况，坚持不相容岗位分离制度，加强对专项资金往来监督力度。二是根据中共连城县委巡视整改工作领导小组下发《关于进一步做好违规发放津补贴、奖金、社团兼职取酬整改清退工作的通知》（连委巡改〔****〕*号）精神，针对****年至****年违规发放奖金津补贴******元，通知领取人限期清退违规领取津补贴。截至****年**月，已追缴回******元（含****年*月乡公路专管员罗某退回的肖有公路硬化工程项目征迁绩效****元），余******元（含****年发放的肖有公路硬化工程项目征迁绩效*.*万元）将继续加大力度追缴。三是针对违规发放奖金津补贴问题，****年**月*日，根据干部管理权限，对调离罗坊乡原党委副书记周某某、原党政办主任罗某某，分别发函至中共连城县人民政府信访局党组、中共连城县庙前镇委员会处理。****年**月*日、****年**月**日，根据干部管理权限，对调离罗坊乡的原乡长罗某某，分别发函至中共连城县退役军人事务局党组、中共连城县文化体育和旅游局党组处理。****年**月**日，由中共连城县人民政府信访局党组对罗坊乡原党委副书记周某某进行提醒谈话；****年**月**日，由中共连城县庙前镇委员会对罗坊乡原党政办主任罗某某进行提醒谈话；****年**月**日，由中共连城县文化体育和旅游局党组对原乡长罗某某进行提醒谈话。 （*）关于违规报销、支付费用的问题 整改情况：一是按照连城县财政局下发《关于印发连城县限制机关差旅费管理办法的通知》（连财〔****〕**号）、《关于印发连城县县直机关差旅费管理办法补充规定的通知》（连财〔****〕***号）等文件精神，要求吴某某、林某某退还职称考试费用****元和违规报销市内交通费***元，其两人已于****年*月退还违规报销费用****元。二是陈某已退回父亲住院、死亡慰问金***元。三是加强差旅审批制度，严格按照出差审批制度进行批假销假处理，进一步完善差旅费报销审批制度。针对干部违规报销、支付费用审核把关不严不实的问题，并结合其他问题，****年**月*日，罗坊乡纪委分别对财政所原所长邹仁生进行诫勉谈话、对财政所干部罗某某进行提醒谈话。 （*）关于违规购买人武服装的问题 整改情况：一是已重新梳理****-****年购买人武服装账目，根据《关于购买**式服装的通知》（连武﹝****﹞**号）《关于购买**式服装的通知》（连武﹝****﹞**号）《关于购买**式服装的通知》（连保﹝****﹞*号）等文件规定，****-****年武装服装购买情况符合文件规定的金额为*****元，不符合文件规定涉及*人金额*****元。****年**月**日通知违规购买人退回违规资金，原党委书记吴某已按规定退回****元；原乡长罗某某暂未退回****元；原武装部长沈某某暂未退回***元。下一步将继续加大追缴力度。二是****年*月*日组织*个村的民兵营（连）长学习武装工作的相关条例规定。三是针对违规购买人武服装问题，****年**月*日，由罗坊乡党委对乡人武部干事林某某进行提醒谈话。四是针对违规购买人武服装问题，****年**月*日，根据干部管理权限，对调离罗坊乡的原党委书记吴某，发函至连城县行政服务中心管委会处理。****年**月*日、****年**月**日，根据干部管理权限，对调离罗坊乡的原乡长罗某某，分别发函至中共连城县退役军人事务局党组、中共连城县文化体育和旅游局党组处理。*****年**月**日，由分管副县长对罗坊乡原党委书记吴某进行提醒谈话。****年**月**日，由中共连城县文化体育和旅游局党组对原乡长罗某某进行提醒谈话。 *.关于廉政风险问题突出的问题 （*）关于工程项目监管缺失的问题 整改情况：一是严格落实建设项目管理制度，于****年*月*日印发《连城县罗坊乡人民政府关于建立村集体工程项目建设招标管理制度的通知》（罗政〔****〕**号），成立罗坊乡工程项目招投标工作领导小组，加强工程项目前中后期工作管理，严格审批建设工程招投标管理。二是规范合同签订，认真落实《连城县人民政府办公室关于进一步加强政府合同管理的通知》（连政办电〔****〕**号）。三是于****年*月**日组织工程项目分管领导及业务人员进行专项培训。四是修改完善《罗坊乡党委议事规则》，避免“一言堂”，依规依纪推进项目实施。五是将下罗村水系项目等*个重点工程列入乡纪委专项监督清单，****年以来乡纪委对*个重点工程开展监督检查*次，发现并督促问题整改*个。六是******招标、施工或预算问题，****年*月**日，由罗坊乡党委对财政所所长林某某、经管站干部李某某进行提醒谈话。 （*）关于重点领域、重要岗位、关键环节监管不力的问题 整改情况：一是坚持教育在先、预防为主，筑牢思想防线，加强对重点领域、重要岗位、关键环节的监管。二是严格按照《福建省政府采购管理暂行办法》等采购文件的要求，于****年*月**日组织全体干部学习《政府采购内控制度》，进一步规范采购行为，要求全体乡干部严格执行政府采购制度，采购人员严把政府采购审批关。三是****年*月*日成立了罗坊乡采购领导小组，同时由党政办、财政所等部门成员组成采购验收小组，乡纪委跟进监督，切实规范政府采购行为。四是加强物资采购管理，严格按照《连城县政府采购管理办法的通知》（连政综〔****〕**号）采购文件执行，属于政府采购目录及限额标准的产品均在网上超市购买并由申请部门的工作人员和采购领导小组进行验收，同时做好物品发放册登记。五是根据****年固定资产清查结果，在政府账套****年*月的**号-**号凭证中对****年*月支付周某购买防汛视频会议使用电视机*台****元资产漏记进行补录登记。在政府账套****年*月的**号凭证中对****年*月工会购买电脑打印机****元资产漏记进行补录登记。六是已完成全乡各村资产登记情况清查，对公益性支出错列固定资产的问题，经村民代表大会同意通过，完成会计科目调账。七是于****年*月**日开展财务人员业务培训，严格执行财务审批制度，严禁白条出账、无审批出账和扩大支出范围等违规操作。八是加强监督执纪。乡纪委靠前监督，编制了《廉政风险防控手册》《权责事项清单及实施规范》，不定期开展重点领域、重要岗位、关键环节廉政风险开展监督检查*次，发现并推动整改问题**个，发出《关于规范企业安全生产隐患整改的监察建议》等监察建议书*份；对重点岗位调整人员进行廉政提醒谈话**人次。九是针对扩大开支范围，财务制度执行不严，管理混乱的问题，并结合其他问题，****年**月*日，由罗坊乡纪委对财政所原所长邹仁生进行诫勉谈话。****年*月**日，由罗坊乡纪委对罗坊乡会计代理服务中心原干部张丽梅进行诫勉谈话。 （*）关于公车管理不规范的问题 整改情况：一是提高认识。于****年*月**日，召开乡村干部大会，组织乡村干部学习《福建省党政机关公务用车管理办法》《连城县人民政府办公室关于进一步加强连城县公务用车使用管理的通知》（连政办〔****〕***号），并将《福建省党政机关公务用车管理办法》纳入党委理论学习中心组学习，加强全体领导、干部对于公务用车的思想认识。二是完善制度。修订完善《关于罗坊乡公务用车管理制度》，推动公车管理规范运行，严格要求全体干部贯彻执行。同时车辆维修做好事前审批、事中监督，实行公务用车定点维修，车辆维修需先填写《车辆维护申请单》，由办公室提出维修意见，经分管领导、乡长审批后，方可进行维护。三是强化监督。每半年组织开展一次公务用车规范化自查自纠，发现问题及时整改。****年**月*日至*日，对****年上半年公务用车情况开展自查自纠，暂未发现存在问题。四是加强教育。针对当时公务用车维修费用都是由谁经手就把费用支付给经手人的问题，经****年**月**日乡党委会研究，明确规定不得经驾驶员支付，并组织驾驶员开展*次业务学习，切实提高驾驶员的综合素质，增强驾驶员的安全责任意识和纪律意识，确保公车使用安全、规范。五是针对公车管理不规范的问题，并结合其他问题，****年**月*日，由罗坊乡党委对二级主任科员周某某进行约谈提醒。 （三）聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设问题方面 *.关于基层党组织建设不够扎实的问题 （*）关于村级阵地建设存在短板的问题 整改情况：一是于****年*月*日召开第三季度支部书记联席会议组织各村党支部书记学习《关于进一步加强村级组织活动场所规范化建设的实施意见》（连委组〔****〕**号）文件精神，进一步规范村级组织活动场所建设。二是已成立专项督查组，并于****年*月期间到各村实地走访，查看各村党群服务中心、活动场所规范化建设和日常管理情况，规范各类机构标识牌、制度牌的悬挂，及相关台账。三是坚持按照“四议两公开”要求，指导各村规范对村级决议和实施结果、党务、村务、财务、服务等进行公开。 （*）关于党员队伍建设不够有力的问题 整改情况：一是加强对各党支部书记的教育培训力度，于****年*月*日召开第三季度支部书记联席会议组织学习《中国共产党党员教育管理工作条例》《连城县实施党员量化积分制管理考评办法（试行）》文件，增强各党支部书记抓党员教育管理工作意识，****年度量化积分考评均按要求执行，未出现全体党员星级评定统一的问题二是组织各党支部每半年摸排党员外嫁信息，截至****年*月**日，各党支部共摸排出*名外嫁党员并制作相关台账，并已完成转接。同时各党支部于****年*月**日前共理清本支部长期请假或缺席党员大会的党员**名，已由各党支部对相关人员进行提醒和谈心谈话。三是实行党员教育日常管理工作汇报制度，由各党支部书记每季度向乡党委汇报工作开展情况、存在问题及需支持事项。 （*）关于党委对发展党员工作不够重视的问题 整改情况：一是坚持每季度召开专题会议研究发展党员工作，截至****年**月*日已召开*次，并组织党委成员、各党支部委员认真学习《中国共产党发展党员工作细则》，年初将制定各党支部发展党员计划细则。二是各党支部已健全**周岁以下非党青年、入党申请人、入党积极分子、预备党员、正式党员等发展党员六类台账工作。三是于****年*月**日通过罗坊乡提升党建工作培训会组织各党支部相关业务人员专题发展党员材料规范性培训，进一步明确发展党员工作操作流程、材料填写格式和要求、注意事项等；同时做好督促指导工作，严格按照程序发展党员，切实加强发展党员工作的指导和检查，加强审核把关力度。四是对下罗村罗某某预备党员转正票决结果实际未过半问题列入农村发展党员违规违纪排查整顿四类问题进行整改，目前等待县委组织部作出指导性意见后实施整改。 *. 关于党内政治生活仍然不严肃的问题 （*）关于民主生活会质量不高的问题 整改情况：一是于****年*月*日通知*位同志制定个人整改清单，已于*月**日制定完成，并按整改措施整改到位。二是通过本次巡察整改专题民主生活会契机，会前已组织班子成员认真学习《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》及近年县委印发的关于组织开展民主生活的文件通知，提高科级干部对参加民主生活会重要意义的认识，进一步规范程序。三是针对材料上交不及时、材料质量低等问题，严把质量关，实行通报机制，提出修改意见并要求限期整改，本次巡察整改专题民主生活会通报材料上交不及时*次。四是抓好落实民主生活会制度，严格按照规定程序开展，提供规范模板，并由基层党建办严格审核。五是针对民主生活会未制定个人整改清单问题，****年**月**日，罗坊乡党委对华某某、林某某、罗某某、周某某进行约谈提醒。****年**月*日，针对民主生活会未制定个人整改清单问题，根据干部管理权限，对调离罗坊乡的原党委副书记周某某、原纪委书记罗某某、原武装部长付某发函至中共连城县人民政府信访局党组、中共连城县纪律检查委员会、中共连城县住房和城乡建设局党组处理。****年**月**日，由中共连城县人民政府信访局党组对罗坊乡原党委副书记周某某进行提醒谈话；****年**月**日，由中共连城县住房和城乡建设局党组对罗坊乡原人民武装部长付某进行提醒谈话；****年**月**日，由中共连城县纪律检查委员会对原纪委书记罗某某进行提醒谈话。 （*）关于落实组织生活制度不严实的问题 整改情况：一是制定印发《罗坊乡进一步规范组织生活会制度》《罗坊乡关于落实“三会一课”制度的实施意见》，推动各党支部扎实落实好组织生活会制度和“三会一课”制度，并于****年*月**日至**日由基层党建办牵头对各党支部基层党建工作开展业务检查，针对发现问题的武术协会、富地村、文夫村等*个党支部下发整改通知。二是由各党建指导员每季度对各党支部组织生活记录簿进行调阅，截至目前各支部党建指导员均已调阅*次，无未及时按调阅意见整改的党支部。三是坚持发挥党建指导员挂钩指导工作作用，各党建指导员对各支部党建工作进行精准指导，督促各党务工作者严格按照工作要求开展工作，进一步提高业务水平。四是针对落实组织生活制度不严实问题，并结合其他问题，****年**月*日，由罗坊乡党委对党委组织委员李某进行通报批评。 *.关于选人用人不规范的问题 整改情况：一是于****年**月*日在党委（扩大）会议上组织全体科级领导及相关业务人员学习《连城县股级干部管理办法》文件，提高对股级干部管理的认识，进一步强化股级干部管理工作。二是进一步规范选人用人的相关程序，严格执行公开招聘程序，对已出现未经过公开招聘等程序的问题举一反三，避免类似问题再次发生。三是进一步抓好学习成果的落实，加强资格审查、民主评议等程序，规范股级干部任免工作。 *.关于落实全面从严治党不力的问题 （*）关于违规决策的问题 整改情况：一是经核查，根据闽江上游龙岩连城段防洪工程项目建设领导小组第一次会议《关于闽江上游龙岩连城段防洪工程协调会议纪要》指出：征地工作经费按*****元/亩计算。经罗坊乡党政联席会议决定按村级****元/亩，乡级****元/亩******对账后，闽江上游龙岩连城段防洪工程征地**.***亩，其中上罗村征用地**.***亩，下罗村征用地**.***亩，罗坊乡政府征用地*.***亩。综合计算，实际应付上罗村征地工作经费*****元，应付下罗村征地工作经费*****元。乡人民政府于****年*月拨付上罗村**万元（其中归还征地工作经费*****元，其余用于两治一拆人居环境整治工作经费）；乡人民政府于****年*月**日、*月**日分别拨付下罗村共*万元（其中归还征地工作经费*****元，其余用于项目前期工作经费）。二是强化集体研究决策。制定完善并下发《关于印发罗坊乡党委会议事规则的通知》（罗委〔****〕**号）、《关于印发罗坊乡党委（扩大）会议事规则的通知》（罗委〔****〕**号），进一步完善议事决策制度，引导班子成员增强全局观念，在研究工作时充分发表意见，严格落实“一把手”末位表态制度，做到集体领导、科学决策、民主决策。三是强化民主集中制意识。于****年*月**日组织班子成员学习《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》等制度文件，进一步增强班子成员带头执行民主集中制的意识，推动形成发扬民主、善于集中、敢于担责的党内政治生活良好局面。 （*）关于“关键少数”纪律规矩意识淡薄的问题 整改情况：一是严格审批程序，严格落实财务监督机制，严格执行“三重一大”决策和重大决策程序规定；建立健全插手干预工程建设、项目招投标等重大事项记录制度。二是严格落实建设项目管理制度，印发《连城县罗坊乡人民政府关于建立村集体工程项目建设招标管理制度的通知》（罗政〔****〕**号），成立罗坊乡工程项目招投标工作领导小组，加强工程项目前中后期工作管理，严格审批建设工程招投标管理。三是于*月**日组织学习了《连城县纪委监督下级“一把手”“关键少数”的实施意见》《关于加强对“一把手”和领导班子监督意见》文件精神，持续以严格的纪律加强“一把手”“关键少数”的约束管理，做到监督提醒常在，常抓不懈。四是制定完善并下发《关于印发罗坊乡党委会议事规则的通知》（罗委〔****〕**号）、《关于印发罗坊乡党委（扩大）会议事规则的通知》（罗委〔****〕**号），进一步完善议事决策制度，引导班子成员增强全局观念，进一步提升“关键少数”政治意识、规矩意识，时刻保持与党委决策保持高度一致。五是针对“关键少数”纪律规矩意识淡薄的问题，并结合其他问题，****年**月*日、****年**月**日，根据干部管理权限，对调离罗坊乡的原乡长罗某某，分别发函至中共连城县退役军人事务局党组、中共连城县文化体育和旅游局党组处理。****年**月**日，由中共连城县文化体育和旅游局党组对原乡长罗某某进行提醒谈话。 （*）关于党委“一把手”履行党风廉政建设主体责任不力的问题 整改情况：一是严格落实党风廉政建设工作责任制。坚持每半年召开*次党风廉政建设专题会议等工作机制，分别于*月**日、*月**日召开****年度领导干部述责述廉、****年上半年党风廉政建设专题会议，压实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任、主要领导第一责任人责任和班子成员“一岗双责”责任。二是坚持把加强政治生态分析研判作为推进全面从严治党的重要抓手，对照全面从严治党责任落实情况、党内政治生活开展情况、政治文化建设情况、纪律作风建设情况等，经常性对党政班子成员、村党组织进行“政治体检”，及时纠偏“治病”，全面加强全乡政治生态分析研判，并于****年*月**日、****年*月*日，分别撰写形成了****年度、****年度政治生态分析报告各*篇。三是严格落实《中共连城县委印发关于进一步加强廉政提醒谈话工作的实施方案（试行）的通知》《连城县党委（党组）运用“第一种形态”实施方案（试行）》，让“红红脸、出出汗”成为常态。****年以来，领导班子成员共开展廉政谈话提醒**人次，党委运用“第一种形态”批评教育帮助*人次。四是针对党委“一把手”履行党风廉政建设主体责任不力的问题，根据干部管理权限，****年**月*日，对调离罗坊乡原党委书记吴某，发函至连城县行政服务中心管委会处理。****年**月**日，由分管副县长对罗坊乡原党委书记吴某进行提醒谈话。 *.关于乡纪委监督责任履行不到位的问题 （*）关于日常监督缺位的问题 整改情况：一是乡纪委强化业务知识学习，****年*月**日，组织全体乡纪检监察干部学习《****年度乡镇纪委监察组、派驻（出）机构工作目标管理考评办法（试行）》，并结合罗坊实际制定《罗坊乡纪委重点工作安排表》《罗坊乡村级纪检委员监督工作要点》，明确监督内容，转变监督方式，切实提升履职本领。二是制定完善了《廉政风险防控手册》《权责事项清单及实施规范》，梳理了乡各重点领域和关键环节廉政风险点，明确了责任主体。同时，健全完善了*个村两委干部**人的廉政档案，并实现动态更新。三是加强纪律教育，在“五一”、国庆等节前对乡村干部进行集中廉洁谈话*场次，通报相关正反面典型案例**例，做到警钟长鸣，常抓不懈，坚持以严格的纪律约束党员干部。四是强化乡纪委监督执纪职能，发挥“*+X”监督机制和村级纪检委员探头作用，加强对财务支出项目凭证、公务接待、津补贴发放等重点岗位人员的监督，做到问题线索早发现、早提醒、早批评、早纠正。****年以来，乡纪委运用“第一种形态”批评教育帮助*人，党纪立案*人。 （*）关于警示教育作用未发挥的问题 整改情况：一是开展经常性警示教育，不定期在乡党委会、乡村干部大会、中心组学习等会议上组织学习正反典型案例，尤其对罗坊乡近年来发生违纪违法案件进行深入分析、解剖，以此警示教育广大党员干部，让乡村干部知敬畏、明底线、受警醒。****年以来，利用微信、短信编发廉政短信*期警示教育干部***余人次，通报清风正气典型事例和不良习气典型问题**例，观看《镜鉴》等警示教育片*场次，签订《家庭助廉倡议书》**份。二是及时督促被处分党员所在支部学习《中国共产党问责条例》《监察机关监督执法工作规定》等党纪党规，并严格按照《中国共产党纪律处分条例》要求，在党纪处分决定作出后，一个月内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布。肖坑村党支部严格按照要求，****年*月**日，及时召开党员大会宣布刘某某党内警告处分决定。三是严格落实《关于加强案后教育整改推进标本兼治的实施意见》，及时对受到党纪、政务处分的干部开展案后教育，做好思想引导和常态化警示教育，帮助他们正确看待处分，放下思想包袱，重燃干事创业激情。 （四）落实巡视巡察、审计等监督发现问题和历次学习教育检视问题整改情况方面 *.关于整改落实不到位的问题 整改情况：一是严格审批程序，严格落实财务监督机制。二是做好巡察“后半篇文章”，认真检视自查，梳理总结，对巡察、审计问题进行全盘梳理，进一步明确整改措施、整改时限，适时开展督促，推动问题紧抓不放，持续跟进整改。三是紧盯未清退干部，加大催缴工作力度，逐一落实清退工作。四是针对上一轮巡察反馈的“现金缴入工程款***.**万元，存在提取工程项目资金，套取工程款”问题，并结合其他问题，****年**月*日，由罗坊乡纪委对原财政所所长邹仁生诫勉谈话。 *. 关于整改成果未得到深化巩固的问题 整改情况：一是****年*月**日至*月**日组织开展各党支部党务工作者开展交叉检查基层党建工作，制定整改清单并落实整改，进一步提升基层党组织党建工作水平。二是进一步组织各党支部开展巡察整改后自查自纠工作，截至****年**月**日随机抽查自查整改报告*份，整改问题**个，并将此项工作纳入绩效考核。三是按要求召开整改成果巩固专题会议，对自查出的问题提出整改意见，对整改成果持续巩固深化。 *.关于整改长效机制不健全的问题 整改情况：一是巡察反馈后第一时间成立由乡党委书记任组长的巡察整改工作领导小组，党委书记切实承担起第一责任人责任，亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办巡察整改工作。于****年*月**日组织班子成员认真学习贯彻习近平总书记巡视工作的重要论述。二是定期研究推动，制定罗坊乡巡察整改责任项目表，对整改工作实现项目化推进工作落实，按照《推动县委巡察整改落实和成果运用工作机制（试行）》精神，严格落实集中整改期间每两个星期研究一次以上巡察整改工作，严格落实每两个月专题研究一次巡察整改常态化工作，持续抓好相关问题的整改落实。三是加强对巡察整改工作督促指导，强化日常监督，持续发力推动，以更加精准、更加有力的监督推动巡察整改各项工作落细落实，发挥好监督保障执行促进完善发展作用。 三、巡察反馈问题线索的处理情况 县委巡察三组巡察罗坊乡党委期间，共向罗坊乡党委移交信访件*件。依规依纪依法组织调查核实，截至****年**月*日，已办结*件，正在办理*件。按照监督执纪“四种形态”对**名相关责任人作出处理，涉及科级干部**人，股级干部*人，一般干部*人，其他人员**人。其中，诫勉谈话*人、通报批评*人、批评教育*人、提醒谈话**人、约谈提醒*人。 （一）诫勉情况 *.因干部违规报销、支付费用审核把关不严不实；扩大开支范围，财务制度执行不严，管理混乱；现金缴入工程款***.**万元，提取工程项目资金，套取工程款等*个问题，对财政所原所长邹仁生进行诫勉谈话。 *.因为民办好事办实事，好事未办好，实事未办实的问题，对乡公路专管员罗聪进行诫勉谈话。 *.因财务制度执行不严，管理混乱，对原乡会计代理服务中心干部张丽梅给予诫勉谈话。 *.因涉诈人员管控工作简单应付、核查方式单一，导致涉诈人员出境未及时劝导管控到位，对邱赖村党支部委员罗洪太给予诫勉谈话。 四、需要进一步整改的事项及措施 （一）关于履行预算绩效管理主体责任不够到位的问题 未完成整改原因：往来款涉及笔数较多，部分往来款项挂账时间长、进出账原因不明、存在大量白条出入账，难以核实出入账事由，部分往来挂账科目混乱、条理不清晰。 下一步整改措施：按照《连城县财政局关于开展往来款清理的通知》（连财〔****〕***号）文件往来款清理工作要求，分时段分批从易到难进行清理。 整改时限：****年*月底前 （二）关于违规发放奖金津补贴的问题 未完成整改原因：未完成清退的违规发放津补贴为征迁补贴、外调干部、已离任村干部、财政脱管人员等多种类型，经乡党委、政府通过发函、短信、电话、约谈等多种方式通知、督促清退，现未清退的补贴主要以外乡干部、离任干部为主，部分存在经济困难，无法一次性清退全部款项。 下一步整改措施：紧盯未清退干部，加大工作力度，逐一落实清退工作。 整改时限：****年*月底前 （三）关于违规购买人武服装的问题 未完成整改原因：违规购买人武服装不符合文件规定未退还金额均涉及外调干部，经乡党委、政府通过发函、短信、电话、约谈等多种方式通知、督促清退，部分退款人员因涉及其他退款，退款金额较大，无法一次性清退全部款项。 下一步整改措施：针对涉及干部原乡长罗某某，已采取发函、短信、电话等形式督促退款事宜；对原武装部长沈某某，已采取短信、电话等形式督促退款事宜，并现所在单位取得联系，沟通退款事项。下一步将持续加大督促力度，实时跟踪退款情况，确保款项退还到位。 整改时限：****年*月底前 （四）关于整改落实不到位的问题 未完成整改原因：经乡党委、政府通过发函、短信、电话、约谈等多种方式通知、督促清退，未清退违规津补贴人员主要为已离任村干部。 下一步整改措施：紧盯未清退干部，加大工作力度，逐一落实清退工作。 整改时限：****年*月底前 五、下一步工作安排 （一）提高政治站位，强化责任意识，严格落实整改。乡党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，引导全乡干部胸怀“国之大者”，敢于作为，勇于担当，用党的理论思想武装头脑，把理论学习成果转化为推动工作创新的实际成效；转化为建设善风上水、有温度的幸福罗坊的不懈动力；转化为推动连城新一轮跨越式发展的罗坊力量。持续推动整改责任落实，对已完成的整改任务，适时组织开展“回头看”，进一步巩固整改成效，严防问题反弹；对初见成效的整改工作，持之以恒抓好各项措施，进一步稳固整改成效，常抓不懈，久久为功，打好“持久战”；对正在整改的工作，严格按照县委巡察三组的要求，积极抓紧整改，建立健全长效机制。 （二）完善长效机制，加强制度建设，巩固整改成果。针对巡察反馈的问题和意见，既着眼长远，更着力当下，进一步强化制度建设、完善各项规章制度。加强源头管理，强化监督检查，严肃责任追究，发现问题立行立改，科学建章立制，确保各项规章制度落地生根，以制度建设的成效巩固巡察反馈问题整改成果。 （三）严明党的纪律，狠抓作风建设，弘扬清风正气。加强党风廉政建设，严格落实党风廉政建设责任制，筑牢反腐防线。加强党风廉政教育，引导全乡党员干部自觉遵守党纪法规和各项规章制度，锤炼过硬作风。严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和市委*号、市委*号文件精神，坚持纠“四风”与树新风并举，推动作风问题持续改善，深化运用好监督执纪“四种形态”，持续营造风清气正的工作氛围。欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。 联系电话：****-******* 通信地址：福建省龙岩市连城县罗坊乡屋背山路**号 邮政编码：****** 电子邮箱：lfxdzb@***.com中共连城县罗坊乡委员会 ****年*月*日