山西大同吴海亮在我区调研
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*月**日，省人社厅党组成员、副厅长吴海亮带队深入我区人力人才资源服务产业园，就高标准人力资源市场体系建设工作进行专题调研。区委书记段尧刚，市人社局党组书记、局长徐晨星，副区长张永刚及相关区直部门和企业负责人陪同。吴海亮一行通过实地查看、听取汇报、召开座谈会的方式对我区人力人才资源服务产业园建设、产业发展、相关企业经营情况、公共人力资源服务体系建设、人才保障等方面工作进行了全面了解。我区人力人才资源服务产业园围绕“一区两地”的发展思路，秉承“融才创智、集聚发展”的理念，按照“集聚产业、培育市场、孵化企业、服务人才和企业”的功能定位，将提供以呼叫服务为主，集人力资源咨询、技能培训、职业介绍、劳务派遣、零工市场、就业管理、众创空间、服务外包等于一体的多功能、全产业链的人力人才资源配置和管理咨询服务，着力建设全省一流的人力人才资源服务产业园，打造华北地区具有一定影响力的呼叫基地。在随后召开的座谈会上，吴海亮对我区人力人才资源服务产业园建设工作所取得的成绩给予充分肯定。他指出，就业是最基本的民生，潞城区“一老一小一呼叫”产业是把握新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局的具体体现，是按照省委、省政府工作要求和结合潞城区产业实际提出的发展新思路，各级各部门要凝聚发展共识，形成工作合力，解决实际问题，共同把“一老一小一呼叫”产业抓实抓好，推动相关产业发展提质增效；要围绕康养这块“产业大蛋糕”，开拓思路，明确方向，创新举措，逐步建立体系完整、结构优化的健康产业，以产业高质量发展推动地区专业人才聚集和高质量充分就业；要把握数字经济发展机遇，从要素优惠、订单培训、创新发展等各个方面打出支持呼叫产业发展的组合拳，让相关企业实现“拎包入驻”，让求职者实现“应聘无忧”，为呼叫产业发展保驾护航，为打造全省高水平人力人才资源服务产业园持续发力。段尧刚介绍了我区产业发展情况，并表示潞城区将以此次调研为契机，以建设全省高水平人力人才资源服务产业园为目标，学习先进园区发展和管理经验，立足自身优势，解决实际问题，建设与产业发展、市场需求相匹配的多层次、多元化人力人才资源服务产业园；将围绕“一老一小一呼叫”产业发展，加强产业配套服务，完善行业发展体系，以产业发展吸引专业人才聚集、促进就业充分，为潞城区高质量发展提供有力的人才人力资源支撑。*月**日，省人社厅党组成员、副厅长吴海亮带队深入我区人力人才资源服务产业园，就高标准人力资源市场体系建设工作进行专题调研。区委书记段尧刚，市人社局党组书记、局长徐晨星，副区长张永刚及相关区直部门和企业负责人陪同。吴海亮一行通过实地查看、听取汇报、召开座谈会的方式对我区人力人才资源服务产业园建设、产业发展、相关企业经营情况、公共人力资源服务体系建设、人才保障等方面工作进行了全面了解。我区人力人才资源服务产业园围绕“一区两地”的发展思路，秉承“融才创智、集聚发展”的理念，按照“集聚产业、培育市场、孵化企业、服务人才和企业”的功能定位，将提供以呼叫服务为主，集人力资源咨询、技能培训、职业介绍、劳务派遣、零工市场、就业管理、众创空间、服务外包等于一体的多功能、全产业链的人力人才资源配置和管理咨询服务，着力建设全省一流的人力人才资源服务产业园，打造华北地区具有一定影响力的呼叫基地。在随后召开的座谈会上，吴海亮对我区人力人才资源服务产业园建设工作所取得的成绩给予充分肯定。他指出，就业是最基本的民生，潞城区“一老一小一呼叫”产业是把握新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局的具体体现，是按照省委、省政府工作要求和结合潞城区产业实际提出的发展新思路，各级各部门要凝聚发展共识，形成工作合力，解决实际问题，共同把“一老一小一呼叫”产业抓实抓好，推动相关产业发展提质增效；要围绕康养这块“产业大蛋糕”，开拓思路，明确方向，创新举措，逐步建立体系完整、结构优化的健康产业，以产业高质量发展推动地区专业人才聚集和高质量充分就业；要把握数字经济发展机遇，从要素优惠、订单培训、创新发展等各个方面打出支持呼叫产业发展的组合拳，让相关企业实现“拎包入驻”，让求职者实现“应聘无忧”，为呼叫产业发展保驾护航，为打造全省高水平人力人才资源服务产业园持续发力。段尧刚介绍了我区产业发展情况，并表示潞城区将以此次调研为契机，以建设全省高水平人力人才资源服务产业园为目标，学习先进园区发展和管理经验，立足自身优势，解决实际问题，建设与产业发展、市场需求相匹配的多层次、多元化人力人才资源服务产业园；将围绕“一老一小一呼叫”产业发展，加强产业配套服务，完善行业发展体系，以产业发展吸引专业人才聚集、促进就业充分，为潞城区高质量发展提供有力的人才人力资源支撑。
