宁夏银川贺兴县：优服务 重实效 促发展 全力破解重点企业用工难题
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贺兰县做实做细企业用工服务保障工作，为重点企业提供全方位、多渠道、常态化的用工服务和指导。强化机制保障。成立贺兰县重点企业用工服务保障工作领导小组，由政府副县长任组长，按照“部门协同、上下联动、服务同步、信息共享”的原则实行“领导分包、专人对接”的工作机制，及时收集、跟进、协调和反馈企业诉求，了解掌握重点企业用工需求情况，建立起重点企业用工服务保障机制，持续跟进破解企业“用工荒”难题。推动责任落实。制定印发《关于建立贺兰县重点企业用工服务保障机制的实施方案》，建立“企业需求库、求职招聘库、中介搭桥库、培训需求库、培训供给库、政府项目就业帮扶库、招商引资重点项目资源库”等“七大人力资源服务库”，明确部门职责和工作要求，建立信息通报机制，每月、每季度将对工作推进情况进行通报，强化统筹协调，凝聚重点企业用工服务保障工作合力。优化帮扶服务。建立“贺兰县企业用工服务保障群”，开展**小时不断线服务，定期组织企业座谈、走访企业，每月联系服务企业*次，开展政策宣讲*次，开展人员招聘、用工指导等个性化服务，跟踪办理企业诉求，确保企业问题件件有反馈，事事有着落。结合重大项目用工需求，创新招聘模式，搭建招聘平台，统筹发挥劳务经纪人、人力资源服务机构带动作用，针对急需用工重点企业，优先发布岗位信息，设立重点企业聘请专区，开展“一对一”定制化服务，打造“线上+线下”一体化服务模式。今年以来，累计举办“春风送真情，援助暖民心”春风行动暨就业援助月、“春风行动·移民村”等系列专场招聘活动**场次，为厚生记、中通快递、安创蓓康等重点企业解决用工缺口***人，累计帮助企业解决用工****余人。
