江苏镇江镇江新区让人才成为高质量发展“源头活水”
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“制孔精度要保证在*微米之内，对操作技术要求很高，开始时每天要练习*小时以上让手端好、枪拿稳……****年赴上飞浦东基地参与C***首架机装配，其中连续*天时间大家都在装配间埋头钻研……”从****年新手入职到如今的行家里手，航天海鹰（镇江）******（以下简称“海鹰特材”）装配制造技术中心组长、镇江新区“宜地工匠”孙建，近日谈起学习工作经历记忆犹新。
今年*月孙建所在的海鹰特材装配班组成功获评****年度全国“工人先锋号”称号，作为镇江新区优秀“人才工作服务站”，海鹰特材拥有丰富完备的教育资源，从新人入职便会按照人员工种、负责项目，参照专业培训大纲和培训课程，精准分类开展职业技能培训，自主开展职业技能等级认定。目前，海鹰特材持有各类技能证书人数达***人，有效调动了职工的积极性和主动性。
截至目前，镇江新区拥有高技能人才（含高级工、技师、高级技师）*.**万人；去年一年，新区*人入选“江苏省企业首席技师”、*人荣获“江苏技能状元大赛职工组焊接一等奖”、*人荣获“江苏技能状元大赛职工组花艺三等奖”、*人入选“镇江工匠”……
在镇江新区，技能人才发展势能充分释放，人才创新活力已成为高质量发展源源不竭的内生动力，这既是企业大力推进科技自主创新，助推产业转型升级的丰硕成果，也是镇江新区人力资源和社会保障局全面强化高技能人才培养工作的有力见证。
近日，回忆起****年镇江新区“圌山杯”钳工职业技能竞赛时的场景，双峰格雷斯海姆医药包装（镇江）有限公司机修工人张坚记忆犹新，“竞赛的举办不仅提供了展示技艺的机会，也是相互学习交流的平台，可以帮助自己磨炼提高技术。”通过理论和实操比拼，张坚成功荣获竞赛一等奖。
近年来，镇江新区全力打造“圌山杯”职业技能竞赛特色品牌，广泛开展技术练兵、劳动竞赛等活动，工种覆盖复合材料装配、化工总控等一线技术岗位，切实为新区技能人才成长进步创造机会、搭建舞台。自****年首届“圌山杯”职业技能竞赛举办以来，新区已开展各类职业技能专场*次，覆盖企业**家，参与技能人才达***名。
聚才引才非一日之功，营造良好的政策环境才是留才留心的根本之策。“从政策宣贯到补贴发放落实，新区人社局都为企业提供了暖心服务。我们开展自主职业技能等级认定过程中，他们会手把手提供指导，帮助企业准备材料，加快资格认定的审批流程。”海鹰特材人事经理曹娟言语中满是感激。
强化企业人才队伍建设，让人才引得来、留得住、发展好，真正成为产业高质量发展的“源头活水”。近年来，镇江新区人社局持续完善人才引育平台，优化人才服务模式，结合当地新能源、新材料、航空航天、生命健康“四个一”重点产业发展方向，深化企业与高校、科研院所的合作力度，进一步强化人才招引服务力度。围绕人才关心关注的住房、医疗、子女入学、专项奖励等问题，常态化开展政策宣传，精准服务人才需求，同时安排专人协助企业开展人才补贴申报工作，对申请第一时间受理、对问题第一时间回应、对补贴第一时间发放。截至目前，镇江新区已为**名技能人才发放购房补贴***万元，职业技能培训补贴***万元。（唐辰晨 张晓君）如有附件或图片请到网址中下载或查看http://***.******.***.cn/zhenjiang/qxdt/******/ac**f*cd*f*c*cf**dbf**cce**b***e.shtml
