江苏南京宝应县又添一家省级金牌调解组织
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近日，江苏省人力资源和社会保障厅公布了新一批**家省级金牌劳动人事争议调解组织，宝应县山阳镇劳动人事争议调解中心榜上有名。这是继宝应县开发区劳动人事争议调解中心后，宝应县第二家省级金牌调解组织。
近年来，宝应县劳动人事争议仲裁院认真贯彻落实人力资源社会保障部等部门《关于印发劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划的通知》精神，不断强化基层调解组织规范化、标准化、专业化和信息化建设，大力实施金牌调解组织创建工作。
下一步，宝应县劳动人事争议仲裁院将围绕“预防为主、基层为主、调解为主”的工作方针，充分发挥基层调解组织“第一道防线”和“稳定器”作用，强化劳动人事争议源头预防调解，坚持基层调解工作融入新时代“枫桥经验”，推动非诉纠纷解决方式对接，提升预防化解争议的综合效应，切实保障劳动者合法权益，为构建和谐稳定劳动关系营造良好的法治营商环境。
