安徽六安市人社局到舒城县调研“政录企用”工作落实情况
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**月**日上午，市人社局人才服务中心孙祖文主任、事业单位人事管理科孔庆好科长一行到舒城县调研“政录企用”工作落实情况并座谈。舒城县人社局分管领导及相关股室、中心负责人陪同调研。
调研组先后来******、安徽******等企业，******主营业务、生产研发、市场销售、人才招聘等情况，并与“政录企用”人员所在企业开展了专题座谈。
座谈会上，调研组一行解答了企业的疑问困惑，强调“政录企用”政策是解决企业人才需求，使这一批青年人才通过在企业锻炼*年，成长为“懂经济、懂产业、懂企业、懂企业家，会招商、会亲商、会安商”的“四懂三会”型干部，实现企业与个人的共同提高。作为一项创新举措，“政录企用”人员带着编制到企业工作，还需调整心态、摆正位置，多岗位锻炼，做好个人的职业规划。
会上重点学习了“政录企用”考核办法部分内容。下一步，舒城县人社局将及时对接掌握“政录企用”人员在各企业工作、生活情况，了解梳理他们的成长需求和企业感受，帮助建立有效的双向沟通体系，促进“政录企用”人员有利成长，助力企业长效发展，为舒城的绿色振兴赶超发展贡献力量。
