福建深化改革|熙岭乡：主题教育见成效 项目建设“加速跑”
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熙岭乡以开展主题教育为契机，注重发挥党建“领航”作用，推动党员干部在项目建设中主动作为、靠前服务，着力将党建优势转化为发展优势。一线调研科学立项。弘扬“四下基层”优良传统，围绕熙岭乡“一二一”产业发展战略，按照领导挂片、干部包村的方式，常态化开展走访调研，以“扬长补短促发展”为目标，通过现场看、实地听、会议研等方式，先后梳理确定特色研学露营基地、熙岭交通综合服务站等乡村基础设施建设项目**个，谋划民宿洗涤服务、农产品加工、精品旅游民宿等产业项目**个。聚焦解民忧，结合“我为群众办实事”实践活动，通过入户走访、问卷调查以及召开党群座谈会等形式，收集用水用电、机耕道建设等民生项目方面意见建议**余条，有效推动政府决策与群众需求精准对接。常态帮培助推建设。围绕规范村级项目建设管理水平，推行“导师帮带制”，择优选派项目建设经验足、能力强的领导班子、驻村第一书记、乡村振兴特聘指导员等**人担任导师，通过“一对一”“多对一”相结合的方式结对帮带村干部，为项目立项、实施等环节提供全流程指导。聚焦项目管理能力提升，联合县委巡察办、县发改局等相关职能部门，共同举办“项目审批及招投标交流”“财经法律与工程基本知识”“廉政纪律教育”等专题培训*期，培训村“两委”**余人次，有效提升村干部项目谋划、申报、推进能力。全程监督护航质效。坚持用好乡、村两级监察机制，依托村务公开栏、小微权力监督群等平台，对项目立项、实施等进行全流程公开“晾晒”**余次，确保项目实施、资金使用公开透明。联合乡纪委、党建办、项目办、消防以及安办等部门组建专项督查组，重点围绕项目进展、安全生产等重点方面，以“四不两直”的方式常态化开展督导检查，倒逼相关责任村主动“答题”，自觉整改项目问题**个，并将检查结果作为村干部差异化绩效考评的重要依据，有效强化村干部责任担当。
