内蒙古鄂尔"柔性引才"让鄂托克前旗医疗卫生事业发展“硬核升级”
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近年来，鄂托克前旗大力实施人才强旗战略，着眼高层次人才紧缺现状，创新引才模式，****年至今共柔性引进***名医疗卫生领域高层次人才，实现了医疗卫生引才计划“硬核升级”，填补了鄂托克前旗医疗卫生柔性引才引智空白。柔性引进的专家人才分别来自北京、天津、杭州、海南、银川等地的三甲医院知名专家，他们长期从事临床诊疗、科研、管理工作，在重点学科领域均取得过丰硕学术研究成果，具有丰富的临床经验和较强影响力。专家人才发挥“传帮带”作用，打造一批特色重点专科，不断激发医疗机构人才创新活力。人才要引得进、留得住，更要用得好。鄂托克前旗依托“周末工程师”计划、名医工作室、人才工作站、学术论坛等举措，充分发挥医疗卫生系统人才示范、辐射、引领、带动作用，积极推进医改创新，全力打造一批专业性强、素质高的全能型医疗卫生人才队伍。目前，全旗挂牌成立了*个名医工作室；成立了中蒙医药研究所和中蒙医药人才工作站，引进*名博士，致力于研究和传承发展中蒙医药事业；****年挂牌成立了“北京清华大学附属垂杨柳医院驻鄂托克前旗人民医院专家工作站”，专家工作站的建立，拉开了两地医疗对口帮扶交流的新序幕，标志着两家医院的深度合作迈上了新的征程；举办“黄河心血管病论坛（****）暨鄂托克前旗首届马兰花心血管病论坛”，邀请全国各地**名心血管知名专家授课和座谈交流。举办“内蒙古自治区蒙医药学会脑病专业委员会****年学术年会暨脑卒中与老年认知障碍科研及临床学术会”，来自全国各地的**多名中蒙医药专家学者参加学术交流，为鄂托克前旗中（蒙）医药高质量发展奠定了坚实的基础。鄂托克前旗人民医院柔性引进的专家、心内科主任陈玉林教授说“医生的职责就是以病人为中心，让病人获益最大化。通过柔性合作的方式，能帮助更多患者解除病痛，为病情复杂、危重的心脑血管患者送去健康。”“以前我们都是派医生去先进地区学习进修，现在是直接把专家医生团队请到了身边，不仅为我院提供了国内一流的医师力量，还能让老百姓在家门口享受到‘特聘专家’的诊疗服务，既节约了时间，也减轻了经济负担。”鄂托克前旗人民医院院长朱旭丽欣慰地说道。高位嫁接优质医疗资源，通过“线上”培训、现场教学、派驻业务骨干到专家所在医院学习培训等方式，帮带培养更多青年医生和学科骨干医生。今年以来，鄂托克前旗先后邀请**余名专家到我旗坐诊，服务患者****余人次，实施重大手术**台，教学查房**次，远程会诊共计**次，有力推动了鄂托克前旗医疗卫生健康高质量发展新进程。柔性引才作用已在鄂托克前旗医疗领域得到初步显现，医疗机构整体水平得到有效提升，患者满意度不断提高。“对于高端人才，我们始终秉持‘不求所有、但求所用’的理念，坚持人才与用人单位两相宜。”鄂托克前旗卫生健康委员会主任何富云介绍。筑巢引凤、广纳贤才，下一步，鄂托克前旗医疗卫生领域将不断拓宽渠道，深化“周末工程师”柔性引才计划，切实抓好高端人才的引进、培养和使用，努力打造一支高素质的医疗团队，推动引才供给侧与需求侧双向发力，加强人才引育“带土移植”，打造人才“磁场”，让更多的专家和人才为鄂托克前旗所用，让鄂托克前旗医疗卫生发展“硬核升级”。
