河南安阳汤阴县扎实开展干部人事档案专项审核“回头看”工作
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近日，汤阴县人社局开展了干部人事档案专项审核“回头看”工作，扎实推进干部人事档案工作持续向科学化、制度化、规范化发展，突出从严从实，开展干部人事档案专项审核“回头看”工作，做到“底数明、问题清”，不断提高干部档案管理质量和水平。 坚持有依有据，确保认定符合政策、准确无误。以《专审表》“三龄两历一身份”为重点，逐人核对干部出生日期、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、干部身份等重要信息的认定是否准确无误、符合政策规定。通过“回头看”，对认定不准的及时纠正，对处理不到位的及时处理，切实做到从严从实、应审尽审，审核准确、处理到位，确保每一份干部档案认定结果内容真实、手续完备、客观准确。 坚持查缺补漏，复查材料补充是否完整。根据档案分类要求逐项逐页进行“回头看”，重点查看档案内容是否真实、材料是否齐全，对新增的材料是否做到了归档，提供的佐证材料是否符合要求，是否做到了认真甄别、去伪存真。 坚持建章立制，健全完善档案收集整理、安全保密、查阅借阅、转递接收等工作制度，完善干部人事档案转递通知单、档案转出（接收）登记表、查（借）阅登记表、材料收集登记表等管理台账，规范干部人事档案从收集、鉴别、整理、归档到利用、转递等工作程序，使档案管理工作有章可循、有据可查。
