视频开始视频结束为推进贵州生态能源职业学院校园绿化水平，提升校园绿化水平，现就贵州生态能源职业学院校园绿化管理服务进行询价，欢迎具备条件的单位（公司）参加。 一、询价单位 贵州省林业学校 二、询价项目名称 贵州生态能源职业学院校园绿化管理服务 三、项目服务期限：一年 四、主要服务内容 负责贵州生态能源职业学院蔡家关校区目前******平方米绿化区域的养护。对现有树木、花坛、绿化带等绿植区域进行情况跟踪、日常养护、修剪除草、浇水施肥和病虫害防治，及时对干枯死亡树木进行上报处理，避免发生安全隐患，对枯萎绿植进行移栽补种等（具体要求详见附件）。 五、需具备资格条件 （一）具有独立承担民事责任的能力：提供法人或其他组织的营业执照等证明文件，或自然人身份证明； （二）具有履行校园绿化管理服务所必需的设备和专业技术能力：提供具备履行合同所必需的设备和专业技术能力的证明材料或承诺函； （三）投标人须具备工商行政主管部门颁发的园林绿化设计施工或维护相关资质。六、报价单位（公司）须提供的材料： *.工商营业执照副本，税务登记证副本、组织机构代码证副本或多证合一的营业执照复印件； *.法定代表人授权委托书及委托人、受委托人身份证复印件； *.公司报价函。 七、资料提交地点和时间 （一）地点：蔡家关校区综合楼*楼*** （二）截止时间：****年*月**日下午**时 八、结果公示：最终结果将在贵州省林业学校官网公示 九、联系方式 联系人：杨帮勇 联系电话：*********** 贵州省林业学校 ****年*月**日 附件： 贵州生态能源职业学院（绿化）管理服务项目采购方案一、项目简介 保持蔡家关校区现有绿化水平，对现有树木、花坛、绿化带等绿植区域进行情况跟踪、日常养护、修剪除草、浇水施肥和病虫害防治，及时对干枯死亡树木进行上报处理，避免发生安全隐患，对枯萎绿植进行移栽补种等。二、绿化区域 贵州生态能源职业学院蔡家关校区目前绿化养护区域面积为******平方米。三、绿化服务期限 绿化服务期限从****年*月*日-****年*月**日止,共计**个月。四、绿化服务主要内容 *、绿植浇水：根据植物的需水特性、土壤湿度和气候变化等情况，制定浇水的量和次数，保持土壤湿润。 *、土壤施肥：根据植物的种类、生长情况和土壤肥力情况，制定施肥计划。一般每年施肥一次，施肥量要根据植物的需要和土壤的肥力情况来确定。 *、树木修剪：定期修剪树木的枝条、杂草和枯叶等，保持植物的整洁和美观。 *、病虫害防治：病虫害是影响绿化效果的重要因素。要定期检查植物的生长情况，发现病虫害要及时采取防治措施，防止病虫害的扩散。 *、除草：杂草会与植物争夺养分，影响植物的生长。要定期清除杂草，保持绿地的整洁。 *、保护设施：要定期检查植物的保护设施，如支架、护栏等，发现损坏要及时修复，防止设施倒塌对植物造成伤害。五、绿化考核主要指标 *、绿化保有率**%； *、移栽补植成活率**%； *、大面积虫害发生率*； *、非季节性枯黄死亡率*； *、关于校园绿化师生满意度**%以上； *、绿化设施完好率***%。 六、校园环境绿化养护管理标准及要求 *、乔木养护要求： （*）修剪：每年至少修剪一次，平常根据树木生长情况摘除清理枯枝烂叶； （*）施肥：结合土壤实际情况，每年至少施肥一次； （*）病虫防治：随时排查，根据病虫害发生情况及时进行干预和处理，做到用药正确、消杀合理并及时上报病虫害发生治理情况； （*）树木叶片上无明显虫粪、虫网； （*）浇水：根据气候情况结合树木生长实际长势而定，如遇特殊气候保证树木需水量； （*）防虫刷白：每年冬季涂白（石硫合剂）一次，高度基本一致，误差不超过** 厘米； （*）除草：根盘清理杂草、杂树、杂藤，春、夏、秋每季度一次，每年三次； （*）支撑：风暴季节倒伏树木需及时设立支撑； （*）防冻：冬天雪灾及时组织人员清除树上积雪； *、花灌木养护： （*）修剪：每年至少 * 次，即花后修剪残花枯枝，冬季整型修剪一次。保持树型，修去交叉枝、萌蘖枝、徒长枝、病弱枝等； （*）施肥：每年至少*次，冬季结合松土进行，施肥时注意保持整洁干净； （*）防病治虫：春、夏、秋三季，根据实际情况每季至少一次，对症用药，浓度正确，喷药及时均匀（要求同上）； （*）浇水：视实际情况而定，新栽树木必须加大浇水量及频次，遇干及时浇水； （*）除杂草：春、夏、秋根盘内疏土除草、藤蔓，每年 * 次； （*）防冻：冬天雪灾及时组织人员清除树上积雪； *、绿篱养护: （*）适时修剪，植物侧、平面平整，棱角线条流畅、清晰；不同品种植物边缘线清晰；春夏生长季节，每月修剪一次，秋冬季节每季一次，界面单枝条超过 ** 厘米必须修剪。种植块生长茂盛，无亮脚、死枯现象； （*）施肥：每年夏、冬季一次； （*）防病治虫：春、夏季每季至少一次，对症下药，浓度比例正确，喷药及时均匀； （*）浇水：视具体气候情况而定，尤其新栽植物须及时浇足水量； （*）除草：清除杂草、枯叶，每季至少清理一次； （*）补缺：有缺棵缺损现象者在春秋季节及时补全； （*）整形灌木（球类等）冠型丰满，无偏冠、空洞，修剪面光滑； （*）色块、绿篱养护和清除杂草时不能损坏苗木，保证其直立，生长旺盛。 *、草坪绿地养护： （*）修剪次数：根据草坪绿植生长情况，每学期至少修剪一次； （*）修剪要求：每次修剪时需把边界线切齐； （*）草坪、地被植物生长茂盛，生长季节无枯黄，无违规使用化学药剂除草现象。适时修剪，草坪高度基本维持在*-*cm左右； （*）除杂草：生长季节每月一次，休眠季节每季一次； （*）施肥：每年夏、冬季一次； （*）浇水：旱季每周二次，新栽草皮根据实际情况浇水，遇干即浇； （*）防病治虫：春夏每季一次，对症下药，浓度正确，及时均匀（要求同上）； （*）补缺：秃斑及人为走出小路，及时修补，并设立隔离带、标志牌； （*）工完场清：凡修剪作业产生草屑树枝须及时清理干净；七、其它要求： （*）发现草地内有人堆放其它东西或树上订挂东西则及时上报处理； （*）遇有绿化景观设施损坏则及时报修； （*）遇有重大灾害，如暴雨、雪灾等，应积极排查树木绿植情况，避免发生校园安全事故。 （*）遇有树枝影响电线、路灯、房屋、交通等情况及时修剪处理。 （*）绿化工具不得随意丢弃，不使用时必须在指定位置摆放整齐。 （*）自行提供完好的校园绿化服务所需的一切设备及工具。八、绿化服务考核 *、考核办法：每季度由学校成立绿化服务考核工作领导小组，按照合同约定条款，在规定时间内，对绿化工作服务完成情况独立进行考评。 *、考核小组部门组成：党委、校办、后勤服务中心、保卫科等。 *、考核内容：学校将对校园绿化工作进行相应的评价和考核，主要通过树木养护、花坛养护、绿化带养护和病虫害防护方面进行评价。考核标准主要有草坪平整、修剪合理，树木长势良好、无非季节性枯黄死亡，土壤施肥规律、湿度合理，所有绿植无大面积病虫害情况发生，绿化设施设备完好，堆放整齐等。贵州生态能源职业学院绿化考核评分表序号考核内容得分*是否及时修枝（**分）评分标准：未及时修枝扣*分、修枝不齐扣*分、出现明显突出枝、病枝扣除*分、破坏修枝造型扣除*分*是否及时施肥（**分）评分标准：施肥不及时扣除*分、施肥量不足扣除*分、施肥错误扣除*分*是否及时浇水（**分）评分标准：未及时浇水扣除**分、浇水量不足扣*分、造成水源浪费扣除*分*是否及时除草（**分）评分标准：未及时除草扣除*分、除草不均扣除*分、出现明显杂草、枯草扣*分*有无大面积虫害发生（**分）评分标准：出现面积在***㎡以内的虫害扣除*分、出现面积***㎡以内的虫害扣除*分、出现面积***㎡以内的虫害扣除**分*有无非季节性大量枯黄死亡发生（**分）评分标准：出现面积在***㎡以内的枯黄死亡情况扣除*分、出现面积***㎡以内的枯黄死亡情况扣除*分、出现面积***㎡以内的枯黄死亡情况扣除**分*是否进行及时的移栽补种（*分）评分标准：出现面积在**㎡以内的秃地扣除*分、出现面积***㎡以内的秃地扣除*分、出现面积***㎡以内的秃地扣除*分*移栽补种绿植存活率（*分）评分标准：存活率在**%以上不扣分、存活率**%-**%扣*分、存活率**%-**%扣*分、存活率**%以下的扣*分*绿化工具的摆放（*分）评分标准：绿化工具未在指定地点摆放的扣除*分、绿化工具随意丢弃破坏的扣*分**绿化从业人员的技能水平及服务意识（**分）评分标准：绿化服务人员技能不足的扣*分、服务意识不强的扣*分、不服从学校工作安排的扣**分总分*、考核等级标准 (*)优秀（考核考评成绩≥**分） （*）良好：（**分﹥考核考评成绩≥**分） （*）合格：（**分﹥考核考评成绩≥**分） （*）基本合格：（**分﹥考核考评成绩≥**分） （*）不合格:( **分﹥考核评估成绩） *、考核费用支付办法及相关条款 （*）综合考核为优秀的，支付绿化服务费的***%； （*）综合考核为良好的，按季度绿化服务费考核综合汇总分数的比例支付（如：考核综合分数为**分，绿化服务费按当月服务费的**%支付）； （*）综合考核为合格的，按当季度绿化服务考核综合汇总分数的比例支付当季度绿化服务费用**-**%（如：考核综合分数为**分，绿化服务费按当季度服务费的**%支付），但暂缓支付，******方提出整改方案，并按要求整改完成后，经学校考核工作小组考评合格后再行支付。九、付款方式 绿化服务费用由后勤服务中心组织相关部门依据合同约定条款独立考核、独立核算后，由后勤服务中心汇总，按学校******相应的费用。十、考核结果处理办法 （*）采购人考评小组在考评和检查中发现的问题，以整改通知******，******应及时组织整改，并将整改情况汇总报告考评小组，由有关部门进行验收； （*）******对于考评结果和需整改项目有申诉和解释权，经考评小组确认属实，对考评结果可予以调整。 确有争议的，决定权归考评小组。