吉林通化新华街道开展2023年度“社工岗”考核评议工作
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为进一步掌握“社工岗”工作实际，切实发挥考核激励作用，依据《关于认真做好****年度梅河口市城市社区专职工作者考核工作的通知》（梅新民发〔****〕*号）文件要求，近日，新华街道开展了本年度“社工岗”考核工作。组织部、民政局相关工作人员，街道分管领导、社区管理办公室工作人员、各社区书记、居民代表等参加会议。
会上从“社工岗”人员的述职报告、民主测评、个别谈话、工作完成情况等方面开展综合性考核。考核坚持客观公正、注重实绩的原则，以“社工岗”的岗位职责、所承担的工作任务及日常表现为基本依据，全面考核“德能勤绩廉”和群众满意度。各社区“社工岗”认真总结本人全年工作成效，查找自身不足，为今后工作指明了方向。
此次考核，激活了社区“社工岗”队伍的战斗力、凝聚力、向心力，激发了他们为民办实事的主动性、积极性、创造性。今后，新华街道将进一步夯实工作责任，着力打造一支素质优良、能力突出、群众满意的“社工岗”队伍，激活基层治理新动力。
