广西来宾【县卫健局】武宣县在2024年全区妇幼健康工作会上作经验交流发言
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视频 s 视频 e 图集 s 图集 e 正文s *月*日上午，在全区妇幼健康工作视频会上，武宣县妇幼保健院院长熊海霖代表武宣县作题为《“抓联动 ?强管理 ?创特色”武宣县妇幼“三步走”全面推进医共体建设》的交流发言。近年来，武宣县将妇幼保健机构纳入医共体改革，以武宣县妇幼保健院为牵头总院，与*家乡镇卫生院建立妇幼医共体。武宣县以落实“一个中心、两个抓手、三项特色”分三步走全面推进医共体建设，推动全县妇幼健康事业高质量发展。“一个中心”联动上下，全力推动医共体内部运行。一是以党务联建上通“三甲”医院，借力“整形塑骨”强服务。****年以来，共计推动医共体内人才培养***人次，上级人才下沉***人次，引进新项目新技术达**余项，适宜基层发展新技术新项目**项，为实现基层医疗机构“自身造血”提供强有力技术支撑。二是以党建引领下连“一线”，向内“强筋壮骨”提能力。*家分院党支部划归妇幼医共体党委管理，建立党委集体研究讨论“三重一大”事项机制，实行重大事项决策追踪溯源“四个一+”监督办法，确保医共体机制健康运行。****年以来，党委累计集体研究讨论“三重一大”事项****项。三是以制度建设纵横牵引，构建“联动纽带”激活力。实行医保基金总额预付改革、“乡村一体化”“乡聘村用”、药品耗材集中带量采购等管理，不断建立健全各项制度。****年，医共体内就诊达**.**万人次，较****年同比上升*.**%；药品、耗材成本分别同比降低**.**%、**.**%，直接让利患者**万余元。“两个抓手”强化管理，大力提升妇幼服务技术水平。一是以妇幼绩效考核为抓手，推进精细化管理。创新开展《精细化管理 提升辖区妇幼健康服务管理人员的管理能力和管理水平》等*个管理项目。自医共体成立以来，*家分院诊疗人次达***.*万人次，同比增长***.**%；总院门诊诊疗人次同比增长**.**%，住院人次增长**.**%，开展新技术新项目达***项，同比增长***.**%。二是以创甲创优为抓手，推进规范化管理。****年*月，武宣县妇幼保健院被确认为二级甲等妇幼保健院。总院指导带动分院妇幼学科建设**个，推动三家分院通过优质服务基层行推荐标准型评审、*家通过基本标准型评审。“三项特色”辐射带动，创新赋能妇幼医共体发展。一是医共体内推行“妇幼+中医”服务，助推各分院妇幼学科发展，逐步形成“一院一品”自身特色优势。二是创新孕产妇管理联动机制。强化孕产妇“五色”管理，建立村级“吹哨”、镇级“先到”、县级“随到”三级网格联合追踪动员机制，保障母婴安全。在近五年全县出生人口下降**.**%，孕产妇建卡人数下降**.**%的情况下，县妇幼保健院住院分娩占比从**%提升到现在的**%，建卡占比从**%提升到现在的**.*%。三是学科建设与科研创新深度融合。****年开展《孕期营养与体重管理》等新项目新技术**余项，科研项目申报立项*项，共同参与的《县域医共体背景下基层成员单位医院感染同质化管理的研究》获区级立项，*项获市级立项，填补武宣县妇幼科研领域空白。（图片来源：武宣县妇幼保健院）****年，武宣县将继续坚持以妇女儿童健康为中心，不断探索和创新服务模式，努力为全县妇女儿童提供更加优质、高效的医疗服务。正文e 附件s 文件下载：关联文件：附件e 其他s 其他e
