福建厦门“引育管用”赋能乡村振兴
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鲤城街道推出系列人才振兴举措今报讯（今报记者 陈慧贞）记者近日从鲤城街道获悉，去年以来，该街道把牢政治引领“方向盘”，聚焦人才“引育管用”，凝聚人才力量，发挥人才“第一资源”作用，使各类人才成为推动辖区绿色高质量发展与乡村振兴的不竭动力。围绕街道经济发展大局，鲤城街道创新建立“党建引领 智汇鲤城”人才智库，打造鲤城乡村振兴人才工作站，协商解决乡村振兴中突出问题。同时支持村集体经济组织以“合伙人”等形式引进新知青、创新创业等各类急需人才和团队，推进返乡入乡创新创业园区、基地等建设。积极发挥党建引领作用，深入推进党工委书记主抓，村党组织书记具体抓，农村党员主动干的“*＋*＋N”党组织建设共同体模式，发挥好村党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，切实把城乡融合落到实处。秉持“优势互补、资源共享、协同发展”的理念，鲤城街道持续深化校地合作，主动对接厦门理工学院等高校智囊团来村考察调研，强化顶层设计，全程参与乡村产业发展和国土空间规划，充分挖掘资源特点和潜力，为乡村振兴发展规划提供科学依据，积极探索“*（实践基地）+*（村庄规划、产业规划）+N（合作项目）”校地合作模式，形成共建、共享、共赢的良好局面，助力乡村振兴事业发展。鲤城街道积极探索村社联动的“**＋*”新路径和新模式，推进城建社区与山区乡村的“城村协作”，让社区从“各唱各调”转变为“同频共振”，共同参与到乡村振兴的工作中来，结合各自特长发挥优势，开展好结对共建活动，力争实现努力实现支部联建、资产联管、服务联动、产业联盟，携手共绘乡村振兴新蓝图。
