江西宜春樟树市实施“三大工程”打造聚才磁场
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一是广拓渠道“引”才。由市领导带队，企业参与，赴省内外**所高校开展招才引智“新五条”政策宣讲会，通过与高校建立“引才工作站”、推广“校企直通车”、设立大学生就业见习基地、开展暑期社会实践等方式，广拓引才渠道。截至目前，共引进各类人才****人，其中博士*人，研究生***人。二是研究政策“留”才。落实落细促进青年就业措施，在城区建设*处青年人才驿站，可同时提供**个床位，为宜春首创，共入住青年人才***人次。同时，发放购房补贴***万元，解决子女入学问题**个，解决配偶就业问题*个。三是优化措施“育”才。聚焦四大传统支柱产业，着力培养一批高技能人才。持续开展樟帮炮制技艺新老药工认定，以师傅带徒弟模式加大药工人才培养，培育一批樟帮炮制技艺非遗传人，****年考核认定新老药工***人，发放补贴***.**万元，入选省能工巧匠、宜春工匠各*人。全市新增省级技能大师工作室*个，市级*个，现有省级高技能人才*人，各类高技能人才****余人。
