吉林青蓝携手培育社区干部“全岗通”
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为助推社区高质量发展，实现社区干部从“专岗专能”向“一专多能、全科全能”转变，*月**日，“青蓝工程”启动仪式在红旗商圈党群服务中心举行，区委常委、宣传部部长曲宝泽参加活动。本次“青蓝工程”的实施分为“学习赋能、固本强基、提质增效”三个阶段，项目周期为三年。培养对象涵盖红旗街道各社区副书记、基层治理专干及各社区党委推荐的具有一定群众基础、综合素质强的年轻学员，共计**人。工程聚焦“思想淬炼、业务锤炼、实践锻炼、检验砺炼、成果提炼”五大方面，设立“青思领航、青学筑基、青行砺能、青韵飞扬、青果采撷”多元培育项目清单。旨在通过培养，打造一支素质优良、群众满意的“全岗通”社区工作者队伍。仪式上宣读师徒结对名单，学员代表为导员们送上向日葵花束，导员们将手写的寄语卡赠予学员。在“青蓝启航·共话成长”环节，学员代表进行交流发言。他们表示，将认真学习，提高自身素质和工作能力，在基层社会治理最前沿，服务群众、贡献力量。启动仪式后，区委组织部相关负责同志就“社区工作者的职业操守与职业精神培养”进行了“青蓝工程”开班授课，从“要对党有感情、要做好群众工作、要努力成为‘多面手’、要守住做事底线”四个方面交流了作为一名社区工作者应该具备的职业操守、职业精神，并对学习能力、协调能力、业务能力、执行能力、文字能力等方面进行具体传授，让学员们受益匪浅。接下来，红旗街道党工委将通过抓好“传帮带”，搭建后备队伍“历练场”，着力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良的“全岗通”社区工作人员队伍。区委宣传部、区委组织部、区委社工部、区民政局相关负责同志，红旗街道党工委班子成员、各科室负责人、各社区书记及“青蓝工程”学员等百余人参加。
