江苏无锡市委常委会召开第116次会议
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*月*日，市委书记封晓春主持召开市委常委会第***次会议，通报无锡和我市****年度综合考核半年评估情况，传达学习全省设区市委组织部长座谈会、无锡市组织部长座谈会精神，研究部署相关工作。会议指出，综合考核半年评估对全年各项工作完成情况起到预警、提示和督促作用，全市各级要坚定信心、鼓足干劲，准确把握无锡和我市综合考核的重要意义和目标定位，在上半年工作成效明显的基础上再接再厉，推动全年工作取得新突破、考核再上新台阶。要锚定目标、加压奋进。各板块、部门、国企要强化目标导向、深入对照分析，针对短板弱项深度挖潜、全力攻坚、确保进位；各责任部门要进一步加强对板块的指导服务，紧盯指标动态、强化跟踪推进，合力支撑我市考核实绩争先进位。要改进方法、减负增效。按照上级相关规定，在研究指标、调度工作时要认真落实为基层减负要求，转变理念、优化举措，以更科学的方式推动工作、以更精准的考核考出实绩，推动基层干部把更多时间和精力集中到抓落实、促发展上，努力创出更多实绩优绩。会议强调，全市各级要深入学习贯彻全省、无锡市组织部长座谈会精神，围绕组织工作重点难点问题，研究谋划牵引性、集成性、实效性强的抓手和举措，纵深推进党的建设制度改革。坚持凝心铸魂，始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，加强理想信念教育和政绩观教育，深入实施“一把手”政治能力提升计划，不断增强党员干部“政治三力”；建强干部队伍，深化干部人事制度改革，深入推进干部人才现代化建设能力锻造计划，打造堪当进一步全面深化改革重任的干部队伍；持续为基层赋能，树牢大抓基层鲜明导向，扎实开展百村提优、百村帮促“双百行动”，全面推进“把支部建进小区”工作，完善“基层吹哨、部门报到”机制，切实把基层党组织建成坚强战斗堡垒；强化人才支撑，全面深化人才发展体制机制改革，迭代升级“陶都英才计划”，构建分梯度、分层次、分领域人才支持培养体系和更科学、更务实、更自主的人才管理体系，更好建设人才强市。会议传达学习中央、省级层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议及相关文件精神，强调全市各级要认真学习贯彻上级精神，强化源头治理和制度约束，教育引导广大党员干部牢固树立和践行正确政绩观，把整治形式主义为基层减负工作不断引向深入。对中央层面通报的问题，要举一反三排查整治；对基层反映强烈、督查检查发现的问题，要真刀真枪整改。同时，要健全长效机制，对工作中的好做法、好经验及时固化成制，切实把为基层减负效能转化为高质量发展动能。会议还研究了其他事项。
