北京长哨营满族乡让人才为发展加速
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人才是中国式现代化基础性、战略性的支撑，给产业发展带来的红利持久且巨大。近年来，长哨营满族乡各级各部门着力实施更加积极、开放、有效的人才政策，为各类人才搭建干事创业的平台，让人才成为促进发展的“催化剂”。一是于思于行引领前进方向。坚持党对人才工作的全面领导，是做好人才工作的根本保证。长哨营满族乡各级组织部门加强对人才的政治引领，推动党建工作与人才工作深度融合，通过主题学习、座谈交流等，及时掌握思想动态，筑牢理想信念根基，引导人才爱国奉献。充分发挥组织优势和联系群众优势，全链条关心关爱人才成长，充分尊重人才成长规律，激发干事创业活力。二是亦广亦精引进天下英才。人才引进需要围绕最近发展趋势，立足本地产业发展，为发展注入源源动力。长哨营满族乡放眼全域广开渠道聚才引才，聚焦产业所需，精准定位、靶向引才，“从外引”各地大学生、技能工匠，“向内挖”家门口就业人才，依托产业结构特色，找准适配地区和院校，夯实产业发展所需人才的中坚力量，吸引更多人才在产业发展的舞台上“一展所长”。三是用心用情涵养留才沃土。产业发展非一日之功，要想实现长久稳定的发展，不仅要“用好”人才，更要“留下”人才。为此，长哨营满族乡聚焦人才所需，树立强烈的人才服务意识，提升“人才黏性”，制定更加科学的人才评价体系和激励保障政策，提升人才生活幸福感，真正推动形成人才和发展互相赋能新格局。下一步，长哨营满族乡将不断营造识才爱才敬才用才的环境，应人才之所需，想人才之所想，急人才之所急，为发展增动力添活力，为党和人民的事业提供强有力的人才保障。责任编辑：崔超
