吉林明方向、立规矩、正作风、树新风--光明街道加大举措推动纪律作风整顿走深走实
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自“百日纪律作风整顿”活动动员开展以来，光明街道严格按照新区党工委《关于开展“百日纪律作风整顿”实施方案》的具体要求，坚持将纪律作风整顿与集中整治工作相结合，切实改进工作作风，树立廉洁高效、勤政务实的队伍形象，为街道各项事业发展提供坚强的纪律保障。街道党工委高度重视，第一时间召开动员部署会议，全体机关干部及各村、社区支部书记参会。成立党工委书记任组长的教育整顿领导小组，强化“一岗双责”，压实主体责任，推进纪律作风整顿工作。
对重点查找和纠治纪律作风的*个方面**个突出问题作了详细解读，让机关干部自行认领，进行检视查摆，制定具体实际整改措施并标明整改期限。要求分管领导带领分管科室（站办所），科室负责人带领本科室人员，社区书记带领全体社区工作人员全面开展自查自纠，设立意见箱，利用集中整治走村入户或安全生产排查时向群众和商户征询意见和建议。街道纪工委牵头成立监督工作小组，采取不打招呼、不定路线、以实地查看的方式，重点检查街道机关、综合服务中心和各社区工作人员工作纪律及在岗情况。主要针对在上班期间是否存在出现的违反工作纪律现象进行严查，并对照签到表和休假单逐单位进行清点人数，通过现场询问、查看人员去向、现场视频对话等方式，将所有工作人员到岗到位情况一一登记在册。每天将检查的详细情况和缺岗、迟到早退人员在工作群中通报，对违反工作纪律的几名同志进行了集体谈话，提出具体工作要求，持续营造风清气正、干事创业良好的工作氛围。
定期深入街道便民服务大厅和社区窗口人员，查看工作人员服务群众态度、对群众提出的问题是否解决到位、环境卫生是否整洁等，不断检验纪律作风整顿活动成果，推动我街道营商环境再上新台阶。
下一步，光明街道党工委将继续以加强教育为基础、以正风肃纪为方法，在“思变、思进、思发展”和“比起来、干起来、热起来”的氛围中主动作为，不懈奋斗，推动我街道各项工作有序开展、高效落地。
（责任编辑：耿新宇）
初审：巩佳俐 复审：赵静茹 终审：费红梅
