湖北武汉青山镇街道公益性岗位招聘公告
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为更好服务辖区企业，强化街道劳动法律法规宣传和督导工作，经街道党工委、办事处研究决定，依照《劳动保障监察条例》、《青山区公益性岗位管理暂行办法》等文件精神，现面向社会公开招聘街道劳动保障监察协管员，现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及人数招聘街道劳动保障监察协管员*名。二、招聘条件*、思想政治素质好，组织纪律观念强，具备一定的口头、书面表达能力及组织协调能力，熟悉办公软件操作使用。*、热心基层服务群众工作，有较强吃苦精神。*、具有武汉市户籍。*、具有大专以上学历，以教育部学信网认证结果为准。*、年龄在**周岁内,条件优秀者可适当放宽。*、持有劳动就业部门签发的《就业创业登记证》，并已做失业登记和困难认定。三、报名要求*、报名时间：****年*月*日-*日(上午*:**-**:**，下午**:**-**:**)，逾期不接受报名。*、报名地点：青山镇街道党群服务中心（青山区工人村路**号滨江数字城*栋****室）。*、证件资料：需提供本人身份证、户口、学历证书、就业创业证原件、近期*寸正面免冠彩色照片*张，并现场如实填写《公益性岗位报名表》（详见附件）。初审合格后收资料复印件。四、组织考试*、笔试。具体考试时间、地点以用人单位通知为准，考试须携带本人有效居民身份证，笔试采取闭卷方式进行，笔试成绩满分为***分。*、面试。根据笔试成绩从高到低，按照招考计划人数*:*比例确定面试人选。*、考生总成绩计算方法。笔试成绩占**%，面试成绩占**%合成考生最终成绩，最终成绩相同者，按笔试成绩从高到低排名拟录用。五、体检拟录用人员须统一前往指定医院进行体检，体检费用自理，如出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。体检不合格或其他客观原因出现的名额空缺，按面试成绩名次进行递补。六、公示体检完成后，对拟聘用人员在青山区人民政府网站（***.******.***.cn)上公示。公示期间发现并查证拟聘用人员确有不宜聘用问题的，取消聘用资格。七、聘用管理拟聘用人员公示无异议者，与用人单位签订《公益性岗位劳动合同》，试用期满并试用合格者，按照岗位设置要求上岗工作；试用期内存在不当表现、无法适应工作或者试用期间考察不合格者，取消聘用。八、工资待遇公益性岗位全日制从业人员，按照《武汉市公益性岗位开发管理办法》依法享受不低于最低工资标准的岗位补贴和社会保险补贴。九、其他事项*、青山区人民政府网站（***.******.***.cn)为本次招聘的指定官方消息发布平台。本次招聘考试未组织、未授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材；也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅学习资料，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请应聘者提高警惕，切勿受骗上当。*、资格审查贯穿整个招聘过程，任何环节一旦发现应聘人员提供虚假材料或者存在弄虚作假行为的，直接取消应聘资格。*、咨询电话：********，联系人：章文进。应聘者应保持电话畅通，凡因通信不畅造成的后果，由应聘者自己承担责任。附件：《公益性岗位报名表》青山区人民政府青山镇街道办事处****年*月**日附件:公益性岗位报名表.docx二维码-begin -二维码-begin -扫一扫在手机打开当前页二维码-end ---二维码-end ---[下载] [打印] [关闭]
