陕西榆林我县草原工作站“五个抓手”助推全面从严治党取得新作为
查看隐藏内容（*）需先登录
今年以来，我县草原站党支部以落实党风廉政建设主体责任为抓手，健全“一把手负总责，分管领导各负自责，班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制，深入推进全面从严治党，始终围绕畜牧局党风廉政建设责任书，把任务要求贯穿到具体业务工作中去，工作中坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，强化从源头上防止腐败，不断推进党风廉政和反腐败工作的深入有效开展。 抓认识。县草原站党支部认真组织学习中纪委和省市县纪委会议精神，不断增强落实党政主体责任的重要性。召开了全站党员干部警示教育大会，组织观看《四风之害》《永远在路上》《榜样》等三部警示教育片，引导广大党员干部筑牢拒腐防变思想道德防线，努力营造风清气正的良好环境。 抓领导。县草原站党支部高度重视全面从严治党责任落实，把这项工作纳入党政领导班子、领导干部目标管理，成立以主要领导为组长的领导小组，形成了“一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。同时，定期召开会议，专题听取分管领导关于分管范围内的党风廉政建设的工作汇报，对作风建设、为民服务督查、领导干部警示教育等重要工作亲自部署，对重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。 抓制度。建立健全党风廉政建设责任追究机制，进一步明确分包责任，副科级以上干部包分管工作范围、支委成员包抓党员，每项工作都明确了责任领导。草原站党支部建立健全了组织生活会、谈心谈话制度，以及学习制度，财务管理制度、车辆管理制度、工作制度、请销假制度等多项规章制度。 抓干部。严格遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》和《国家公务员法》的有关规定，认真执行县委关于干部选拔任用工作的政策法规，加强对干部选拔任用全过程的监督检查。以班子成员和职工代表组成选拔任用监督领导小组，从建议人选的资格审查到党支部讨论决定，任前公示等全过程，认真监督检查，确保干部选拔使用工作做到公平、公正、透明，有效预防了干部任用中不正之风，完善了干部选拔任用有关事项报告制度和责任追究制度，树立了正确的用人导向，形成了风清气正的用人环境。 抓惩处。警示广大党员干部严格自律，廉洁从政。坚持有腐必反、有案必查，坚决惩处、决不姑息，以反腐倡廉的实实在在成果取信于民。 今后草原站党支部将以“两学一做”为载体，严格按照中央和省、市、县的工作部署，以深入推进惩治和预防腐败体系建设，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。（转载来源：定边之窗 转载链接：http://***.******.***.cn/bmdt/****.htm)
