河北开滦股份范各庄矿业公司党委以党课竞优为载体 持续提升新时代党支部书记履职能力
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******党委以党课竞优为载体持续提升新时代党支部书记履职能力 为深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，进一步增强党支部书记的“角色”意识、政治观念，今年以来，******党委以党课竞优活动为载体，持续提升新时代党支部书记履职能力。一是深入开展党支部书记党课竞优活动。采取赛前抽签、现场打分、记分排名的方式，以党课的主题内容、语言表达、形象风度、授课方式以及现场效果和党课创新等六个方面为评价标准，开展党课竞优活动。各单位党支部书记围绕“党支部书记和党员在奋战四季度中的担当与使命”主题，结合自身工作实际，精心准备，从细小处着眼，以小见大、深入浅出，以丰富的内容、饱满的精神、生动的语言讲述一堂堂精彩的党课。二是扎实开展党支部书记党建述职评议考核。通过“现场述职+书面述职”、党委书记逐一点评、现场考核测评打分的方式，扎实开展党支部书记党建工作述职评议考核，强化党支部书记履行党建工作第一责任人职责。三是积极开展学习研讨。紧紧围绕学习领会、贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，积极组织开展学习研讨，使党支部书记进一步强化核心意识，强化理论武装，明晰方位目标，优化思路举措，为履职尽责提供基础保证。四是深入开展心得交流。围绕增强“四个自信”守住党员底线、立足本职岗位做最好的自己、抵制“四风”廉洁自律、运用互联网手段做好新时期支部工作等主题，组织党支部书记结合自身工作实际，进行深入思考，撰写心得体会，组织开展心得交流会，通过说心得、谈体会、道感慨、表决心、展未来，进一步夯实党支部书记功底。五是开展党建工作经验交流。通过采取以点带面、从线到面、典型引路的方式，充分挖掘标准化、规范化党支部创建，推进安全自主管理体系建设等方面的先进经验、典型做法和亮点工作，利用党支部书记上站会开展学习交流，查找存在差距，补齐短板不足，拓宽党建工作视野，创新党建工作思路，从而达到共同学习、互促共进、全面提升的目的。（范矿公司）
