福建厦门立足工程建设发挥引领作用
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******厦门******在由通信专业向机电专业转型过程中的重要工程，项目部承担着转型过程中的施工和管理工作，党支部是如何引导项目部党员干部统一思想、形成合力，积极投身于厦门地铁的施工生产中去呢？
加强思想建设 提供思想保障
厦门地铁党支部认真学习贯彻十九大精神，开展主题教育，丰富内涵。创建“党群协理员”、“党员示范岗”、“红旗责任区”等党建系列活动进一步加强思想引领，确保了党支部党建工作不断创新、思想政治工作活力不断增强。党支部为每一位党员制作了“党员先锋岗”，亮出党员身份，并结合工程施工进度情况，制订“党员先锋岗”职责，使党员在施工生产中“亮身份、做表率、尽职责”，先挥先锋作用。针对一些党员存在思想工作弱化问题，党支部经常性的开展思想工作，主动进行帮扶，及时了解员工的思想状况，清楚员工在想什么、干什么，做好项目部的思想工作。
加强组织建设 提供政治保障
近年来，厦门地铁党支部从制度建设、形象建设、资料管理、党建“*+N”等四个方面推行标准化建设，为支部工作标准化、规范化提供了依据。在施工关键节点，党支部组织党员包保车站，对施工重点工序进行现场盯控，确保工程安全质量。利用网站和微信公众号等多种载体进行宣传，树立起党员冲锋在前、敢为人先的先锋模范作用。组织实施“星级达标晋位升级”活动，针对活动发挥集体智慧，开展多种形式活动促进党建工作开展，发挥“执行力强、凝聚力强、创新力强、战斗力强”四强作用，为项目发展提供政治保障。
加强队伍建设 提供人才保障
青年员工是项目发展的中坚力量,党支部不断加强青年员工队伍建设，充分发挥青年员工在工作中的作用。加强学习培训，鼓励青年员工参加工程技术、物资、工经、安全培训和各类工程从业资格考试；建立职工书屋，购买各种工作和学习相关的书籍，让员工在业余时间多多充实自己，创造良好的学习氛围；开展“每月之星”评选活动，在员工中形成“比、学、赶、帮、超”的学习竞争氛围，同时发挥师带徒的传、帮、带作用，使青年岗位能手能够迅速地培养成；注重员工的全面发展能力，对员工个人能力进行评估，并根据个人的意见选择适合员工的岗位，使员工能够人尽其才全面发展；通过以上举措，为项目部发展提供人才保障。
黄俊伟/供稿
