甘肃平凉甘肃水务灵台供水有限责任公司自来水分公司招聘公告
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本公司因生产经营需要，特面向社会公开招聘临时工作人员*名，现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘岗位
坷台水厂生产岗位*名、电工*名。
二、招聘条件
（一）拥护中国共产党领导和党的路线、方针、政策，有良好的政治素质。
（二）遵守《宪法》和法律，品行端正,热爱供水事业。
（三）高职及以上全日制普通高校应往届毕业生（退伍军人学历可适当放宽）。
（四）以理工类专业为主，机电设备维修专业优先聘用。
（五）年龄在**周岁以内（****年*月*日以后出生），应聘电工的人员年龄可放宽至**周岁（****年*月*日以后出生）。
（六）具有正常履行职责的身体条件，符合规定的体检要求。
（七）在校期间有不良记录或曾因违法犯罪受过刑事处罚的人员不予聘用。
（八）具备应聘岗位的其他条件。
三、招聘程序
招聘工作由甘肃******组织实施，按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、上岗等程序进行。
（一）报名、资格审查。采取现场报名方式，同时进行资格审查。
*.报名时间：****年**月**日—****年*月**日，共**天。每天上午*:**—**:**，下午**:**—**:**（节假日除外）。
*.报名地点：******二楼办公室（交警大队对面）。
*.报名方式：报名时须提交本人身份证、户口本、毕业证原件及复印件*份，近期二寸彩色免冠照片*张。现场审查无误后填写《甘肃******公开招聘报名表》一份。
（二）笔试、面试
*.笔试：必要时进行笔试，具体另行通知。
*.面试：主要考察应聘人员的专业能力和综合素质，面试人选通过资格审查（或笔试成绩）确定。
（三）体检考察。按招聘名额确定考察体检人选，考察体检不合格的，按面试成绩依次递补。
（四）上岗。体检合格人员，根据用人单位通知要求到岗工作。
四、人员管理
（一）签订协议。拟招聘人员确定后，******签订劳动合同，明确双方权利、义务和违约责任，由劳务公司以派遣的方式派至招聘单位工作。
（二）岗位培训。聘用手续完成后，根据公司统一安排，到岗开展工作并进行岗前培训，不能胜任工作的予以辞退。
（三）后续聘用。工作*年后，根据派遣人员日常表现、工作能力及考核情况，确定是否转为正式员工。
五、薪酬待遇
（一）工资标准：派遣期内****元/月，有电工证且有熟练电工工作经验的工资标准另行协商。
（二）社会保险及其他待遇：聘期内，由劳务公司按照国家有关规定为聘用人员缴纳“五险”。联系人：郑小勇
咨询热线：****-******* *********** 甘肃************
****年**月**日
