广东广州我司2018年度工作总结大会暨二届二次职代会顺利召开
查看隐藏内容（*）需先登录
****年*月**日，公司召开了****年度工作总结大会暨二届二次职代会。董事长谭玮、总经理赵旭、各部门负责人及相关代表出席了本次会议。****年度工作总结会议现场 会上，**********年度工作报告，从抓经营、稳生产、提管理、推绩效、强党建、促创新，对公司****年度取得业绩给予肯定，总结了经验，分析了公司存在经营开拓力度不足、人力资源方向性不够明确问题，对公司的来年发展提出了管理思路。****年公司经营收入、新签合同额等多项指标创历史新高！报告指出，****年，公司的经营指标和内控指标仍是首要经济任务，要真正实现“能者多劳，多劳多得”，建立“能上能下”的管理体制，同时要加大力度加快企业信息化发展，真正实现“用数据说话”，“用数据管理企业”。最后赵总强调：企业的发展离不开每一位管理人员，每一位员工的共同努力，我们要始终坚持在党的领导下，在上级领导的指导下，同心同德，开拓进取，坚定的朝企业的战略目标前进！部门负责人汇报工作（部分图） 各部门负责人分别就****年度本部门工作任务从指标完成情况******层面的建议、****年度工作安排等几******各副总经理就各部门汇报工作进行点评 刘总强调：就职能部门的管理，主要是要找亮点，查不足，对数据的重要性和及时性要把控好，各职能部门的数据可以共享，服务品质是经营的基石，客服满意是我们永恒的追求。 ******的经营发展做了详细的点评。 高总对技术开发部的亮点和不足进行点评，并希望招标代理所在****年度开拓市场增加经营方面的投入，挖掘公司招标代理的核心竞争力，并对公司的青年骨干人才的发展和培训给予肯定的建议。 于总从三部和四所的经营方面给予评价，对于三部****年度的人才发展寄予厚望，并对四所的经营方面的平稳发展给予肯定，并希望四所在****年度继续做大做强。 史总对一部的人才缺口表示担忧，并希望一部在人员招聘和培训上面加强，对于新招聘的员工要注重素质，挑选优质人才。要求二部在标准化建设上面多下功夫，争取标准化建设尽快落地。对八所的监理安全管理十分担忧，要求八所务必要注重项目安全管理。最后史总明确指出：“职能部门要做精、生产部门要做大、项目部要做强”。 总经理赵旭对各部门****年的工作情况进行总结并发表讲话。*.******目前发展风格积极向上，正处于整体上升阶段，****年度，公司在业绩、诚信平台方面都取得很大的提升。*.企业管理****年，职能部门的管理观念要改变，要从立足与服务并向管理创新改变，有目标、有计划的推动企业健康有序的成长和发展。生产部门要围绕监理项目管理开展，建立有效的、可持续的考核机制。*.公司经营要实现由业主经营向品牌经营过渡的转变，在经营上面建立可持续发展的道路，以品牌经营理念为工作着力点，实现公司利润更大的增长，******品牌效益和业绩为出发点，为员工谋发展，为企业谋福利。 汇报结束后，谭玮董事长发表讲话*.公司应致力于提供服务方面的突破，一方面从客服上面的服务，另一方面让我们员工有归属感，从职业方面和生活上的关注员工的成长，让员工把自己的工作当做一种事业来做。*.从业主的关注点出发，替业主分担他们问题，对工程部提出相关要求，站在业主的角度帮助业主解决他们的痛点。把业主对于工程的推进做为我们监理的第一目标。*.强化巡检和内部管理的上台阶，有待于职能部门的提升，职能部门的提升应关注与生产一线的赋能，以平台建设和生产一线做为我们客服，从管理思路上来创新，从企业的发展和生产一线来思考问******全局考虑问题，要有新的思想，新的想法，为公司的发展取得更好的成绩不懈努力 。至此，公司****年度工作总结大会暨二届二次职代会圆满结束！新的一年，万象更新，让我们以更加饱满的热情，以更加昂扬的斗志，为实现公司的目标而努力！公司****年度工作总结大会暨二届二次职代会合影留念 。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 ******是一家成立于****年的国有企业，是央企保利************作为广东省内最早开展监理业务的单位之一，拥有工程监理行业最高资质——综合资质，是全国百强监理企业、国家高新技术企业和广东省建设监理协会副会长单位。招聘岗位【总监理工程师】【工程/安全管理工程师】【专业监理工程师/监理员】【招投标专员】 【我们的薪酬福利及培训规划】（*）薪资待遇：我司提供相对完善、具有市场竞争力的薪资体系，丰厚年度绩效奖及各类专项奖金。（*）福利：五险一金、商业意外险、高温补贴、职称津贴、工龄补贴、防暑降温物资、生日礼品、年度员工体检、餐补、通讯补贴、各项文娱活动等。（*）专业技术职务晋升：作为广东省内为数不多的中级职称评委会企业，可为员工提供职称评审平台。（*）培训：为员工提供入职培训、专业技术培训、管理技能培训等。（*）为实习生解决食宿问题，购买商业意外险，提供实习补贴以及其他福利。实习期考核合格的可正式录用。（*）作为科学城高新技术企业，享受广州市黄埔区“美玉十条”人才政策福利，公司可以接收应届毕业户口，落户黄埔区，可以享受政府本科生*万元，硕士研究生*万元的人才住房补贴。【我们的联系方式】招聘热线：***-********转***** 简历投递邮箱：hr@gdzgjl.com公司网址：http://***.******.***公司地址：广州市黄埔区科学城揽月路***号保利中科广场A座*层
