贵州贵阳南明区：忠诚坚定勇担当 正风反腐不停歇
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****年，南明区纪委区监委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，忠实履行党章和宪法赋予的职责，聚焦主责主业，强化监督执纪问责和监督调查处置，持之以恒正风肃纪，坚定不移惩治腐败，全区纪检监察工作取得了新成效。始终把党的政治建设摆在首位 坚决做到“两个维护” 始终坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，通过南明区纪委常委（扩大）会、中心组研讨会和集中培训等方式，学深悟透、融会贯通，不断提高政治站位，切实把思想和行动统一到党的十九大和习近平总书记重要讲话精神上来。加强对贯彻落实党的十九大精神、习近平总书记对贵州工作重要指示精神和巡视整改落实情况的监督检查，及时发现查处违背党中央和省委、市委、区委决策部署以及破坏党内政治生态的问题，确保政令畅通。对落实“两个责任”、安全生产、中央环保督察整改工作不力造成不良影响的*名相关责任人进行了问责。 把巡视整改作为践行“两个维护”的具体行动和协助南明区委推进全面从严治党的重要抓手。针对中央和省委巡视反馈意见，迅速成立党风廉政建设整改专班，研究制定整改方案，强化工作调度，加强监督检查，推动各项问题及时整改到位。加大巡视移交问题线索办理力度，建立专项台账，规范办理程序，确保及时高效办理。处置办结中央第四巡视组和省委第一巡视组移交问题线索**件，立案*件*人，给予党纪政务处分*人，留置*人，移送检察机关*人。健全党和国家监督体系 加强对权力运行的制约和监督 严格“按图施工”，稳步推进纪检监察体制改革。按照中央和省、市确定的时间表和路线图，积极稳妥推进监察体制改革。****年*月**日，南明区监察委员会正式挂牌成立并开展相关工作。全面贯彻合署办公要求，抓好工作衔接，强化培训交流，实现思想、理念、感情、人员、工作融合发展。深化南明区纪委区监委派驻机构改革，推进派驻监督全覆盖。合理优化统筹安排，建立健全各项工作制度，确保工作有序开展，把制度优势转化为治理效能。认真落实省、市纪委监委出台的制度规范，强化与司法执法机关机制衔接，推进纪法贯通、法法衔接，不断提升执纪执法能力水平。《监察法》明确的监委**项调查措施已使用**项，采取调查措施***次，对**人采取留置措施。 突出震慑效能，扎实开展政治巡察工作。调整充实巡察人才库，人才库总人数由***人增加至***人，为南明区委巡察工作有序开展提供有力人才保障。多形式强化业务培训和交流，切实提高巡察人员理论水平和工作能力，组织参加了*期新时代学习大讲堂业务知识专题讲座，邀请省委巡视组专员进行培训授课。制定《九届中共南明区委巡察工作规划（****—****年）》，开展了教育系统交叉巡察，九届区委第二轮巡察、巡察“回头看”等工作，启动九届区委第三轮巡察工作，对全区**家单位及部门开展巡察，覆盖率达**%，发现问题线索***个。针对巡察发现的问题，督促被巡单位举一反三，完善制度，建立健全长效机制，抓好结果运用。狠抓中央八项规定精神落实 持之以恒纠“四风” 紧盯节点开展“四风”问题专项检查。在元旦、春节、清明、五一等重要节点，组织人员专项检查全区各单位节日期间是否存在公款旅游、公款吃喝、公车私用、大操大办等违反中央八项规定精神的行为。深入开展落实中央八项规定精神专项检查**次，南明区共查处违反中央八项规定精神问题*起，处理**人，其中给予党纪政务处分**人。 实行通报曝光情况季报制度。运用党内通报、媒体公开曝光手段，借助报纸和网络等平台，分*批次对违反中央八项规定精神的*起典型问题**人予以通报曝光，每季度对通报曝光的情况进行汇总上报，持续释放越往后执纪越严信号。 重点整治形式主义、官僚主义突出问题。印发《南明区深入整治形式主义官僚主义突出问题工作方案》，坚持把反对形式主义、官僚主义作为管党治党的重要工作层层压实推进，确保习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义系列重要讲话和批示精神在南明区落地生根，“四风”问题特别是形式主义、官僚主义突出问题得到有效整治，工作作风持续好转。注重惩防并举 深化“标本兼治” 巩固拓展反腐败斗争压倒性态势 深入开展宣传教育活动。通过举办讲座培训等形式学习贯彻好《宪法》、《监察法》、《中国共产党纪律处分条例》。开展全区扶贫领域形式主义官僚主义突出问题专项警示教育展，组织**家单位共***人参观警示教育基地，用身边事例教育引导全区广大党员干部遵纪守法、廉洁自律、警钟长鸣。以“请进来”与“走出去”相结合的方式，为辖区内机关、国有企事业单位开展宣讲**次。坚持做好审查调查“后半篇文章”，开展“一案一整改”工作**次，教育干部职工****余人，督促有关单位制定完善制度**个。 准确把握运用监督执纪“四种形态”。坚持惩前毖后、治病救人方针，转变执纪方式，强化日常监督，用纪律和规矩管住大多数。****年运用监督执纪“四种形态”处理***人。其中，第一种形态***人，占**.*%；第二种形态**人，占**.*%；第三种形态*人，占*.*%；第四种形态*人，占*.*%。 坚决整治群众身边腐败和作风问题。多措并举扎实开展民生监督，稳步推进村（居）务公开等*项专项监察，深挖细查民生领域特别是扶贫领域的腐败和作风问题。完成并使用“扶贫民生领域监督系统”，常态化开展“访村寨、重监督、助攻坚”专项行动，严格落实《贵州省国家公职人员、村（社区）干部落实惠民政策行为规范（试行）》的相关要求，全区民生领域共立案***件，党纪政务处分**人，移送检察机关*人，挽回经济损失**.**万元。 严厉打击涉黑涉恶“保护伞”。加强扫黑除恶专项斗争监督执纪问责，与公检法司建立协作联动机制，实现扫黑除恶与严打“保护伞”同步进行、同频共振。查处灯笼坡“*.**”案件中为黑恶势力充当“保护伞”的党员干部，共立案*件，党纪政务处分*人，移送检察机关*人。践行忠诚干净担当 提升履职能力 切实加强干部队伍建设 持续加强政治建设，自觉践行“两个维护”，严格执行党内政治生活准则，做到忠诚干净担当。常态化、多元化开展教育培训，进一步提高政治站位和履职能力。共开展各类学习培训**期培训***人，自主开展政治理论和纪检监察业务培训*期培训***人。健全选人用人机制，按照“三个提名办法”要求，严格提名考察程序，选优配强纪检监察领导干部。 持续深化“三转”，加强作风建设。深入开展不担当不作为突出问题专项整治工作。严格落实谈心谈话、述职述廉、请休假、外出报告、监督举报、责任追究等制度，认真贯彻执行监察法、监督执纪工作规则，强化日常监督，健全内控机制，严格自我约束，严防“灯下黑”，建设政治过硬、本领高强、人民信赖的纪检监察队伍。
