江西百企帮芦田 千户喜脱贫
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? 在脱贫攻坚战役中，芦田乡充分发挥园区所在地的区位优势，以建立贫困劳动力就业服务需求台账为基础，以就业技能培训为手段，以贫困劳动力实现稳定就业为目标，通过政府搭建平台、企业提供岗位、就业办全程服务、贫困户全员参与，形成了“工业园区+贫困劳动力”的就业扶贫模式，实现了有就业意愿的贫困劳动力都转移就业的目标。 进一步宣传并落实就业扶贫政策。该乡通过在各村人员集中地段张贴宣传标语、启用村“大喇叭”、利用文化宣传栏等方式进行广泛宣传，提高贫困户对就业扶贫政策的知晓率，引导贫困群众牢固树立自强自立、自力更生的信心，实现贫困户从“要我脱贫”到“我要脱贫”的转变。通过收集整理，筛选出适合扶贫对象就业的工作岗位，大力开展就业服务活动，将岗位信息送到贫困户家中，让贫困群众得到便捷有效的政策咨询、岗位信息、职业指导和职业介绍等精准就业服务，并对已经上岗的贫困劳动力和有意愿但未上岗的贫困劳动力进行跟踪服务，巩固就业扶贫成果。 进一步完善并更新贫困劳动力信息台账。该乡以劳务协作脱贫综合信息服务平台为基础，按照“准确、清楚、动态”的要求，对登记建档立卡的贫困户逐一进行普查，进一步了解贫困群体的人员结构和就业需求，掌握本乡贫困人员的基本情况、就业意愿等，确保不漏一户、不漏一人，各项信息准确率达***%。 进一步提升并拓展贫困劳动力就业技能。该乡按照市场和岗位技能的需要，对贫困劳动力开展针对性大规模培训，着力提升贫困劳动力的素质和就业能力。在掌握贫困劳动力就业意愿、企业用工需求的基础上确定技能培训内容，围绕提高就业收入、就业质量和就业稳定性，组织用人单位、社会培训机构等开展技能培训，并建立贫困劳动力培训台账，做到一户一本台账，着力提高短期技能培训实效。 （应丽玲）
