广西桂林赵崇科带队到六公司开展党建工作责任制量化考核

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*月**日,中铁二十局党委常委、副总经理、第一考核组组长赵崇科,党委组织部(党委统战部、办公室)部长(主任)史天侠,工会办公室(财务部)主任(部长)李社宁,党委干部部(人力资源部)副部长宋界霖,纪委办公室第一纪检组组长付建伟,二公司党委宣传部副部长王强一行*******开展****年度党建工作责任制量化考核工作。在考核进点会上,赵崇科指出,本次开展考核工作的目的,是为了持续推动党建工作责任制层层落实,确保形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局,形成主体明晰、责任明确、有机衔接的党建工作机制,不断促进各级党组织把方向、管大局、保落实作用的体现,为进一步贯彻落实好中铁二十局党委重大决策部署,促进企业做强、做优、做大奠定坚实基础。在介绍了本次考核工作的范围、内容和方式后,赵崇科从高度重视考核工作、严格遵守工作纪和切实做好保密工作等三个方面对本次考核工作提出了具体要求。他强调,本次考核既是检查、督导,又是手把手的指导、帮助。考核组既要善于发现、总结各单位党建工作中的亮点、特色,又要指出存在的问题、不足,更要介绍、推广各单位亮点工作,全面推动企业落实好************党委****年度在加强党的政治建设、党建工作“三基”建设、干部人才队伍、宣传思想文化、党风廉政建设和反腐败及统战群团等方面的工作情况,并简要汇报了****年主要工作思路和具体举措。考核组成员对****年度六公司党建工作汇报材料进行了现场测评打分。会后,考核组成员通过查阅资料、现场询问**********年度党建工作开展情况进行了全面细致地检查、考核和指导,并对存在的不足提出了针******领导班子成员、机关各部室负责人以及党群业务部门全体人员参加了会议。赵崇科讲话会议现场
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